Facility manager (H/F)

GPT APPRENTISS REPARAT AUTOMOBILE CYCLE; Argenteuil; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement d'enseignement technique recrute un facility manager en CDD de 2 mois, avec des missions de gestion de maintenance et coordination d'équipe. Le candidat idéal doit avoir un Bac+3/+5 en management d'installations et au moins 2 ans d'expérience. Une rémunération mensuelle entre 2500 et 2700 euros est proposée.

Prestations

Complémentaire santé

Restauration

Qualifications

• Expérience de 2 ans sur un poste similaire.
• Connaissances techniques relatives à la maintenance et entretien des bâtiments.
• Compétences en conduite de travaux et en management d'équipe.

Responsabilités

• Organisation et planification des travaux et interventions de maintenance.
• Contrôle et suivi des résultats des travaux de maintenance.
• Animation et coordination des équipes de maintenance.
• Gestion des ressources humaines de l'organisation.

Connaissances

Animer, coordonner une équipe

Élaborer, suivre et piloter un budget

Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure

Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires

Organiser les opérations d'entretien d'infrastructures et bâtis

Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formation

Bac+3/+5 en facility management, BTP ou gestion technique de site

Description du poste

Actualisé le 08 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

Le GARAC, Ecole Nationale des filières auto, moto et poids lourd, a pour mission de former aux exigences des nouveaux métiers de l'Automobile.Notre Etablissement forme, sur un même site, tous les métiers techniques et tertiaires de la Distribution Auto, Moto et Poids lourd selon tous les modes de formations : scolaire, apprentissage et contrat de professionnalisation.Véritable Campus de l'Automobile, le GARAC accueille 1500 jeunes chaque année et propose des infrastructures et des outils pédagogiques la pointe de la technologie, des prestations d'accueil et un cadre de vie de qualité où la sécurité et le bien-être sont prioritaires.Rattaché au Secrétaire Général, nous recherchons un facility Manager H/F dans le cadre d'un contrat en CDD - Remplacement d'un arrêt maladie.Vous avez pour principales missions :- l'organisation et planification des travaux et interventions de maintenance préventives, correctives ou amélioratives,- le contrôle et suivi des résultats des travaux de maintenance (indicateurs, tableaux de bord, études comparatives.),- la gestion et le contrôle des activités de sous-traitance,- l'animation et la coordination des équipes de maintenance et des agents d'accueil,- le suivi de la traçabilité des actions réalisées par l'équipe,- la gestion des ressources humaines de l'organisation (participation aux évaluations, formation.).De formation Bac+3/+5 en facility management, BTP ou gestion technique de site immobilier, ou disposant d'une expérience confirmée (au moins 2 ans) sur un poste similaire.Vous possédez des connaissances techniques relatives à la maintenance et entretien des bâtiments, le suivi du budget, mais également des compétences en conduite de travaux et en management d'équipe.Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service et votre capacité à communiquer, vous témoignez d'un esprit d'initiative, vous avez le sens des responsabilités, de l'organisation, et de la gestion.

Type de contrat CDD - 2 Mois
Contrat travail Durée du travail 40H/semaineTravail en journée
Horaires annuels
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2700.0 Euros sur 13.0 mois
• Complémentaire santé
• Restauration

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Animer, coordonner une équipe Cette compétence est indispensable
• Elaborer, suivre et piloter un budget Cette compétence est indispensable
• Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure Cette compétence est indispensable
• Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires Cette compétence est indispensable
• Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources Cette compétence est indispensable
• Organiser les opérations d'entretien d'infrastructures et bâtis Cette compétence est indispensable
• Préconiser des travaux Cette compétence est indispensable
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) Cette compétence est indispensable
• Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de sens des responsabilités
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel

Employeur

100 à 199 salariés

Le GARAC, Ecole Nationale des filières Auto, Moto et Poids lourd, a pour mission de former aux exigences des nouveaux métiers de l'Automobile et de l'aider à réussir son projet scolaire et professionnel.Véritable Campus de l'Automobile, le GARAC accueille 1500 personnes chaque année et propose des infrastructures et des outils pédagogiques à la pointe de la technologie, des prestations d'accueil et un cadre de vie de qualité où la sécurité et le bien-être sont prioritaires.Mme Marie LEWY

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