EXPERT METIER (H/F)

JOB LINK ADVANCE; France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un Expert Métier pour conseiller et accompagner les équipes de vente dans la région Nord. Les missions incluent la gestion des visites dans les magasins, le suivi des indicateurs de performance, et la formation des référents. Le poste est en CDD de 6 mois avec une rémunération de 2570€ brut par mois, comprenant des avantages comme un véhicule de fonction et un ordinateur portable.

Prestations

Véhicule de fonction

Téléphone

Primes

Ordinateur portable

Qualifications

• 1 an d'expérience est indispensable.
• Capacité à travailler en équipe.
• Être force de proposition.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.

Responsabilités

• Planification et gestion des visites magasins.
• Conseil et accompagnement des Référents de pôle.
• Suivi des indicateurs économiques des magasins.
• Activation des leviers de croissance pour le mandataire.
• Formation des référents sur les concepts et procédures.

Connaissances

Présenter et valoriser un produit ou un service

Techniques de vente et de promotion

Formation

Employé qualifié

Outils

Véhicule

Téléphone mobile

Ordinateur portable

Description du poste

cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients spécialisé endéstockage, un EXPERT METIER H/F dans la région NORD ! Vous accompagnerez et conseillerez les mandataires et les équipes des points de vente de votre région dans l'implémentation et le respect du concept commercial de l'enseigne. Votre objectif principal : offrir des solutions adaptées pour optimiser la performance du chiffre d'affaires des magasins, tout en veillant au respect des standards de l'enseigne.

Missions principales : Planification et gestion des visites magasins : En collaboration avec le conseiller d'exploitation et le manager co-magasin, vous planifierez vos visites en fonction des priorités d'intervention. Conseil et accompagnement des Référents de pôle : Vous apporterez votre expertise sur l'organisation et la planification du travail dans chaque pôle. Proposition de solutions d'optimisation : En fonction des spécificités de chaque magasin, vous conseillerez des pistes d'amélioration pour optimiser les installations et les ressources. Suivi des indicateurs économiques : Vous suivrez de près les indicateurs clés du magasin (CA, taux de vente, invendus, etc.) et analyserez leur performance, en suggérant des solutions pour atteindre les objectifs. Activation des leviers de croissance : Vous accompagnerez le mandataire dans le développement de la marge et du chiffre d'affaires, en optimisant les pratiques commerciales. Formation des référents : Vous veillerez à la formation continue des référents de pôle, garantissant une liserre compréhension des concepts et procédures de l'enseigne. Respect des dispositions légales : Vous sensibiliserez les mandataires aux obligations légales liées à l'exploitation des magasins, notamment en matière de respect du code caissier, de gestion des tickets de caisse et de l'affichage des prix. Gestion de la performance du magasin : En collaboration avec le conseiller d'exploitation, vous interviendrez pour remédier aux éventuelles dégradations des indicateurs économiques et sociaux. Secteur géographique : 62,59.

Rémunération : 2570€ Brut / mensuel. Statut : CDD 6 mois puis statut de Co-gérant. Avantages : Pc, véhicule de fonction, téléphone, primes.

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail 39H/semaine Travail en journée

• Salaire brut : Mensuel de 2750.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Véhicule
• Téléphone mobile
• Ordinateur portable

Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Présenter et valoriser un produit ou un service
• Techniques de vente et de promotion

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre force de proposition
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire