Employé commercial H/F (H/F)

MARCHE FRAIS BY CARREFOUR; Goussainville; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de commerce de détail recherche un(e) Employé(e) commercial(e) H/F pour Goussainville. Vous participerez à la mise en rayon, à la réception des produits, et à la gestion du rayon sous la responsabilité d'un manager. Ce poste en CDD de 3 mois nécessite de travailler 35 heures par semaine, y compris les week-ends. Un salaire brut de 1803,36 € par mois est proposé, et les débutants sont acceptés.

Prestations

Indemnité transports

Qualifications

• Débutant accepté.
• Contrôle du balisage et de l’étiquetage.
• Capacité à organiser et aménager un espace de vente.

Responsabilités

• Participer à la réception des produits et aux contrôles.
• Effectuer la mise en rayon et respecter l’implantation.
• Renseigner et orienter le client.

Connaissances

Contrôler le balisage et l’étiquetage des produits

Organiser un espace de vente

Réceptionner des produits et vérifier les livraisons

Formation

Aucune qualification requise (Débutant accepté)

Description du poste

Employé commercial H/F

Employé(e) commercial H/F à GOUSSAINVILLE – La société SEC GOUSSAINVILLE, commerce de détail à prédominance alimentaire recherche un(e) employé(e) commercial(e) H/F. Vous aurez pour mission de participer à la bonne marche d’un rayon, sous la responsabilité de votre manager, en assurant la mise en rayon et la bonne présentation des produits.

Responsabilités

• Participer à la réception des produits et aux contrôles quantitatif et qualitatif.
• Effectuer la mise en rayon, respecter l’implantation et le balisage, assurer la rotation des produits, effectuer le facing.
• Participer à la mise en place d’animation commerciale, mettre en place des affiches, étiquettes.
• Vérifier la concordance des prix.
• Renseigner et orienter le client.
• Soigner la présentation de votre rayon, veiller au réapprovisionnement.
• Respecter la chaîne du froid, contrôler la fraîcheur des produits, suivre les DLC et DLUO, respecter les plannings de nettoyage.

Conditions de travail

• Température parfois basse.
• Possibilité de travailler les week‑ends et jours fériés.

Contrat

Type de contrat : CDD 3 mois
Durée du travail : 35 h/semaine
Travail en journée
Travail les week‑ends et jours fériés

Salaire

• Salaire brut : 1 803,36 € mensuel (12 mois)
• Indemnité transports

Profil souhaité

Débutant accepté

Compétences

• Contrôler le balisage et l’étiquetage des produits en rayon.
• Organiser, aménager un espace de vente.
• Réaliser l’étiquetage de produits.
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d’une livraison.

Savoir‑être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Faire preuve d’autonomie.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié.
• Secteur d’activité : Autres commerces de détail en magasin non spécialisé.

Employeur

20 à 49 salariés