Employé Administration des Ventes H/F

Cristal Union; Arcis-sur-Aube; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du secteur agro-industriel recherche un Employé Administration des Ventes. Vous serez responsable de la gestion des stocks, de l'accueil des chauffeurs et de la conformité des documents. Ce poste requiert un Bac+2/3 en logistique ou une expérience équivalente, ainsi qu'une bonne maîtrise de Microsoft Office et SAP. Rejoignez une équipe dynamique dans un environnement de travail stimulant et exigeant.

Qualifications

• Vous devez avoir un Bac+2/3 en logistique/gestion ou une expérience significative.
• La connaissance de la réglementation transport est un plus.
• Maîtrise des outils informatiques nécessaire.

Responsabilités

• Accueillir les chauffeurs et vérifier la conformité des documents.
• Peser les camions et orienter les chauffeurs.
• Assurer les relations avec la filiale pour la gestion des commandes.
• Éditer et contrôler les documents commerciaux et réglementaires.
• Gérer les stocks et mettre à jour les tableaux de bord.

Connaissances

Sens du contact / attitude professionnelle

Réactivité, faculté d’adaptation, polyvalence

Capacité à travailler en équipe

Organisation et rigueur

Aisance dans le traitement de données chiffrées

Bac+2/3 en logistique / gestion ou expérience significative

Maîtrise des outils informatiques (Microsoft Office, SAP)

Connaissance de la réglementation transport

Formation

Bac+2/3 en logistique / gestion

Outils

Microsoft Office

SAP

Description du poste

Entité de rattachement

Le Groupe Cristal Union figure parmi les premiers producteurs européens de sucre et d'alcool. Il est principalement implanté sur le territoire français et réalise une part significative de ses ventes à l'étranger. Le Groupe rassemble plus de 2000 collaborateurs au niveau Groupe et 9000 coopérateurs. Son organisation et son fonctionnement reposent sur le modèle coopératif.

Référence

2025-937

Date de début de diffusion

05/11/2025

Description du poste

Intitulé de la fonction

Employé Administration des Ventes H/F

Description de la mission

Rejoignez Cristal Union, acteur 100% français et engagé!

Sur notre site de transformation de la betterave en sucre et alcool, vous occupez un poste stratégique.

Au sein d'équipe de 5 personnes, vos missions seront:

• Accueillir les chauffeurs et vérifier la conformité réglementaire des documents (certificat de lavage, carte grise, permis de conduire, certificat ADR, …).
• Peser les camions (tous types de produits) en entrées/sorties et orienter les chauffeurs avec transmission des consignes QHSE pour application.
• Assurer les relations avec la filiale CristalCo pour la gestion des commandes/chargements : prise en compte des RDV, demandes spécifiques Clients, disponibilité des produits.
• Éditer et contrôler l’ensemble des documents commerciaux et réglementaires de réception et d’expédition, des documents douaniers d’accompagnement ainsi que les documents d’export (flux maritime et multimodal).
• Gérer les stocks, contrôler et suivre les mouvements de stocks Sucre / Alcool / Pulpes / Substrats : mettre à jour les tableaux de bord mensuels, DRM alcool & sucre, réalisation des inventaires Sucre / Alcoolet dérivé.

Rythme de travail : équipe 1 semaine matin,1 semaine après midi, 1 semaine en journée en roulement.

En campagne (septembre à janvier) : semaine matin puis semaine après midi : 6h-13h/13h-20h.

En inter campagne (février à aout) : semaine matin puis semaine après midi puis une semaine en journée : 6h-13h/13h-20h/7h30-16h.

Information complémentaire : bureaux en open space.

Compétences requises

• Sens du contact / attitude professionnelle.
• Réactivité, faculté d’adaptation, polyvalence.
• Capacité à travailler en équipe.
• Organisation et rigueur.
• Aisance dans le traitement de données chiffrées (conversions, gestion de volumes, …).
• Bac+2/3 en logistique / gestion ou expérience significative dans ce domaine.
• Maîtrise des outils informatiques (Microsoft Office, SAP).
• La connaissance de la réglementation transport serait un plus.

Processus de recrutement

Entretien avec le chargé de recrutement et le Responsable opérationnel.

Tests/Validation de compétences.

2eme entretien si tests satisfaisants.

Pourquoi nous rejoindre?

Vous serez le maillon essentiel entre production, logistique et Clients, garantissant une excellence opérationnelle et une satisfaction Client sans faille dans un environnement industriel exigeant et stimulant.

Date de prise de poste souhaitée

Fourchette de salaire (y compris éventuels éléments variables de poste)