Electricien H/F

ADEQUAT PONT-DE-L'ARCHE; Vernon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Électricien BT Réseau à Vernon. Le candidat idéal a 2 à 5 ans d'expérience, un CAP/BAC Pro en électrotechnique et est autonome. Le poste comprend des missions de câblage et des interventions d'urgence. La rémunération est entre 12€ et 14€ de l'heure avec des avantages tels que des paniers repas et un CET de 5%.

Prestations

Paniers repas

10% de fin de mission

10% de congés payés

CET 5%

Aides et services dédiés

Qualifications

• Minimum 2 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
• Autonome et rigoureux.
• Habilitation basse tension requise.

Responsabilités

• Mettre en service des équipements électriques.
• Intervenir en urgence sur une panne.
• Poser des chemins de câbles et effectuer du câblage.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Esprit d'équipe

Habilitation basse tension

Permis NACELLE

Formation

CAP / BAC Professionnel en électrotechnique

Description du poste

Description du poste

Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute pour l'un de ses clients UN ELECLECTRICIEN BT RESEAU H / F sur VERNON

Votre quotidien sera de :

• Mettre en service des équipements électriques
• Intervenir en urgence sur une panne
• Poser des chemins de câbles, effectuer du câblage et tirage de câbles sur machines
• Repérer les emplacements, planifier les chemins de câbles pour installer un nouvel équipement
• Installer et raccorder des armoires électriques

Poste en journée : 8h00 - 17h du lundi au jeudi et 8h-16h le vendredi soit 39h / semaine

Profil recherché

• Vous justifiez d\'au minimum entre 2 à 5 ans d\'expérience sur un poste similaire.
• Vous possédez une formation type CAP / BAC Professionnel en électrotechnique.
• Vous êtes autonome, rigoureux avec un esprit d\'équipe, postulez !!
• Habilitation basse tension
• Permis NACELLE

Vous aimez le goût du challenge, ce poste est fait pour vous.

Rémunération et avantages :

• Salaire compris entre 12 et 14€ / h (à définir selon profil).
• Paniers repas
• 10% de fin de mission + 10% de congés payés
• CET 5%
• Possibilité d'intégration rapide
• Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 02.32.19.06.50