Educateur technique spécialisé / Educatrice technique spécialisée (H/F)

CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE; Périgueux; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un service d'action sociale à Périgueux recherche un éducateur technique spécialisé (H/F) pour accompagner les personnes vulnérables vers l'insertion sociale. Le poste, en contrat de CDD de 36 mois, nécessite une bonne connaissance des politiques sociales et un diplôme en lien avec le secteur. Une expérience d'un an est indispensable. Le travail se fera en journée, avec des déplacements ponctuels dans les quartiers de Périgueux.

Qualifications

• Expérience souhaitable auprès d'un public en grande difficulté.
• Capacité à animer la vie collective.
• Positionnement professionnel respectueux des éthiques.

Responsabilités

• Accompagnement social et administratif des usagers.
• Évaluation et élaboration de projets d'accompagnement.
• Médiation de rue avec les publics en errance.

Connaissances

Connaissance des publics en difficulté sociale

Maîtrise des techniques d'entretien

Capacité à évaluer les besoins

Travail en équipe

Gestion des situations conflictuelles

Formation

DEES, DEME, DEASS ou CESF

Description du poste

Offre n° 200XJDZ - Educateur technique spécialisé / Educatrice technique spécialisée (H/F)

La PAAMS a pour vocation d'apporter aux personnes les plus vulnérables, qui se trouvent à la rue ou en rupture d'hébergement, des réponses adaptées à leurs besoins : de l'accueil en urgence à l'accompagnement vers une insertion sociale durable. Dans ce contexte, le travailleur social accompagne l'usager dans son projet individuel afin de recouvrer ses droits, un logement et ainsi gagner en autonomie.

Domaines d'attribution

• Fonctionnement de la structure : Accompagnement social, administratif, sur la plateforme.
• Accompagnement social : Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de service en lien avec la hiérarchie et des documents associés (livret d'accueil, règlement de la plateforme). Evaluer les actions mises en œuvre. Participer aux réunions de l'équipe sociale et de fonctionnement. Assurer des astreintes de la plateforme en respectant les procédures internes. Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement individuel des résidents (favoriser l'accès aux droits sociaux et à l'autonomie). Utiliser les documents relatifs à ce projet (contrats et avenants). Evaluer les situations lors des VAD ou des RDV sur la plateforme. Procéder à l'orientation des résidents. Veiller aux conditions de vie dans les hébergements (entretien, sécurité, bon voisinage) de façon hebdomadaire et assurer les visites des autres personnes hébergées en cas d'absence d'un collègue. Rédiger les bilans, synthèses, rapports sociaux et courriers administratifs. Les faire viser par son responsable. Actualiser les dossiers. Tenir à jour les logiciels et dossiers statistiques. Veiller au respect des règles de la plateforme. Proposer des actions individuelles ou collectives.
• Médiation de rue : Partenariat d'accompagnement social, d'éducation et de prévention, en lien avec l'équipe de la plateforme. Assurer les permanences du service de médiation sociale. Aller vers les publics en errance sur sollicitation. Travailler le lien avec ces personnes pour les ramener vers un accompagnement. Coordonner les actions avec celles des partenaires. Orienter vers les partenaires au besoin. Organiser des synthèses en lien avec le responsable. Accompagner et tutorer des stagiaires.

Aptitudes et compétences souhaitées

• Qualifications : DEES, DEME, DEASS ou CESF + expérience souhaitable auprès d'un public en grande difficulté.
• Savoirs : Connaître les publics en difficulté sociale, le droit des usagers, les politiques sociales et familiales, et la législation.
• Savoir-Faire : Evaluer les besoins et attentes des personnes accueillies ; élaborer un plan d'accompagnement adapté ; maîtriser les techniques d'entretien ; stimuler les capacités des résidents ; s'inscrire dans un travail en équipe, en réseau et en partenariat ; maîtriser les écrits professionnels ; gérer l'agressivité et résoudre les situations conflictuelles ; animer la vie collective.
• Savoir-Être : Adopter un positionnement professionnel respectueux des principes éthiques et des droits fondamentaux des usagers ; savoir représenter l'institution auprès des partenaires ; avoir la capacité à prendre du recul par rapport aux situations.

Conditions d'exercice

• Travail en profil standard, journée et adaptation du planning aux besoins des usagers (RDV tardifs après leur activité professionnelle, par exemple). Poste soumis aux astreintes. Véhicules de service disponibles.
• Lieu d'exercice : Intervention dans les différents quartiers de la commune de Périgueux, sur la plateforme du CCAS située au 10 bis Bd Lakanal, possibilité d'intervention sur les logements répartis dans la commune.

Type de contrat : CDD - 36 mois

Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée

Salaire : Selon la grille de salaire de la fonction publique

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 12 mois - Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEES, DEME, DEASS ou CESF - Cette formation est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.