Éducateur/éducatrice de jeunes enfants - CDI - Argenteuil (95) (H/F)

CAP ENFANTS; Argenteuil; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une crèche en Île-de-France cherche un(e) Éducateur/éducatrice de jeunes enfants en CDI à Argenteuil. Vous accueilleriez les enfants, garantiriez leur sécurité, et animeriez des activités d'éveil. Titulaire d'un DEJE et avec 2 ans d'expérience, vous êtes dynamique et créatif(ve). Salaire à partir de 2200€ brut/mois, avec plusieurs avantages.

Prestations

Tickets restaurants (50% prise en charge par l'employeur)

Mutuelle attractive (Alan)

Prise en charge des transports en commun (50%)

Primes (assiduité, participation, parrainage)

Chèques cadeaux par le CSE

Valorisation des compétences (formations internes, externes)

3 jours de congés après 1 an d'ancienneté

5 séances de chiropraxie/an (réduction des tensions musculaires) 100% prise en charge par l'employeur

Qualifications

• Diplôme d'État d'Educateur de Jeunes Enfants (DEJE) requis.
• 2 ans d'expérience dans un poste similaire indispensable.
• Dynamique, bienveillant(e) et impliqué(e) dans le travail d'équipe.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et leurs parents au quotidien.
• Garantir l'hygiène et la sécurité physique et affective des enfants.
• Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet pédagogique.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Concevoir un projet éducatif

Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Formation

Bac+2 ou équivalents Éducateur jeune enfant

Description du poste

Offre n° 193VFVD
Éducateur/éducatrice de jeunes enfants - CDI - Argenteuil (95) (H/F)

Actualisé le 13 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, compétente et impliquée, vous aurez les missions suivantes :- Accueillir au quotidien l'enfant et ses parents;- Garantir l'hygiène, la sécurité physique et affective des enfants;- Participer à l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique ;- Enrichir et animer d'activités d'éveil contribuant au développement de l'enfant en respectant ses besoins selon son âge;- Responsable de section et la bonne application des fondamentaux de l'accueil collectif- Accompagner l'enfant dans les différents temps de vie de la crèche : repas, change, sieste, activités. en s'appuyant sur un travail d'observation- Créer une relation de confiance avec les familles et les guider dans leur accompagnement à la parentalité- Participer à l'aménagement des espaces d'accueil- Participer aux réunions pédagogiques et réunions d'équipeVous bénéficierez d'un accompagnement lors de votre d'intégration et tout au long de votre parcours professionnel.Les équipes Cap Enfants sont accompagnées par un médecin de crèche qui interviennent régulièrement sur les structures.Nos crèches sont ouvertes du lundi au vendredi de 8h à 19h30Planning : 35 heures sur 5 jours ou 28 heures sur 4 joursProfil recherché :- Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (DEJE) .- Vous rayonnez par votre bienveillance, votre dynamisme et votre implication.- À l'écoute, attentif(ve) à la qualité des relations humaines, vous saurez mettre en avant votre créativité et sens de l'initiative pour enrichir votre équipe.Les avantages chez Cap Enfants:- Salaire à partir de : 2 200€ bruts/mois- Tickets restaurants (50% prise en charge par l'employeur)- Mutuelle attractive (Alan)- Prise en charge des transports en commun (50%)- Primes (assiduité, participation, parrainage, .)- Chèques cadeaux par le CSE- Valorisation des compétences (formations internes, externes, 3 journées pédagogiques/an, accompagnement à la VAE.)- + 3 jours de congés après 1 an d'ancienneté- 5 séances de chiropraxie/an (réduction des tensions musculaires) 100% prise encharge par l'employeur

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2200.00 Euros sur 12 mois
• Primes
• Complémentaire santé

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Éducateur jeune enfant Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Concevoir un projet éducatif
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

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