Directeur(trice) d'Agence - ARGENTAN F/H

Matmut; Argentan; Sur place; EUR 100 000 - 125 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'assurance recherche un(e) Directeur(trice) d'Agence pour Argentan. Vous serez responsable de dynamiser et encadrer une équipe de conseillers tout en garantissant une expérience client optimale. Le candidat idéal devra avoir un BAC +3 et une expérience significative dans le domaine assurantiel. Des compétences managériales et un bon sens commercial sont requises pour réussir dans ce poste. Salaire à partir de 35 700 € brut annuel, avec plusieurs avantages intéressants.

Prestations

Mutuelle santé à 2 € par mois

Remboursement des frais de transport public à hauteur de 75 %

Intéressement et participation aux résultats

Comité Social et Économique (CSE)

Qualifications

• Expérience dans le domaine assurantiel.
• Capacité à accompagner une équipe.
• Sens des responsabilités et volonté de développement.

Responsabilités

• Coordonner l'activité des collaborateurs.
• Élaborer des plans d'actions de développement.
• Garantir une relation de proximité avec les clients sociétaires.

Connaissances

Aptitudes managériales

Orientation client

Force de conviction

Bonne écoute

Formation

BAC +3

Description du poste

Directeur(trice) d'Agence - ARGENTAN F/H

Détail de l'offre

Informations générales

Référence: 2025-10104

Description du poste

Métier

MANAGEMENT - Encadrement managérial

Intitulé du poste externe

Directeur(trice) d'Agence - ARGENTAN F/H

Description de la mission

À la Matmut, nous n'exerçons pas juste un métier. Pour nous, sens et ambition sont indissociables. Nous rendons l'assurance accessible et équitable grâce à notre modèle mutualiste. Responsabilité, proximité, efficacité nous guident pour satisfaire chaque jour nos clients sociétaires. C’est aussi ce qui vous anime?

Être directeur(trice) d'agence à la Matmut, c’est être un véritable relai de la stratégie commerciale du Groupe, en animant et dynamisant une équipe de conseillers pour garantir l’atteinte des ambitions opérationnelles définies par votre directeur(trice) des ventes.

Rattaché(e) à la Direction Relation Sociétaire, vous analyserez l'activité aux plans quantitatifs et qualitatifs, afin d’assurer le développement et la performance du portefeuille de l'agence.

Vos missions

• Coordonner et suivre l’activité de vos collaborateurs en les accompagnant sur toutes les évolutions, dans le respect des procédures.
• Incarner, donner du sens et mettre en œuvre au sein de votre entité la stratégie du Groupe.
• Élaborer et conduire des plans d’actions de développement commercial.
• Assurer la montée en compétences de vos collaborateurs par un accompagnement individualisé et régulier en communiquant des éléments de mesure de performance commerciale.
• Participer activement, en lien avec votre encadrement, à la gestion et suivi des carrières des conseillers.
• Garantir la meilleure expérience client en développant une relation de proximité forte avec nos clients sociétaires.

Profil recherché

Avoir le bon profil pour la Matmut, ce n’est pas qu’une question de compétences. Nous recherchons la personne qui partagera nos valeurs mutualistes et s’épanouira à nos côtés.

Issu(e) d’une formation de niveau BAC +3, vous justifiez d’une certaine expérience dans le domaine assurantiel. Vous disposez d’aptitudes managériales et commerciales et avez le goût pour l’accompagnement d’équipe.

Qualités attendues

• Sense des responsabilités
• Écoute
• Bienveillance
• Pédagogue
• Force de conviction
• Orientation client
• Maîtrise de soi
• Goût du challenge

Rémunération et avantages

Travailler chez nous, c’est également bénéficier d’avantages qui favorisent votre épanouissement :

• Salaire à partir de 35 700 € brut annuel (évolutif selon expérience)
• Matmut Académie (formations et parcours professionnels)
• Intéressement et participation aux résultats
• Mutuelle santé à 2 € par mois
• Remboursement des frais de transport public à hauteur de 75 %
• Titres restaurant
• Forfaits mobilités durables
• Prévoyance (incapacité, invalidité, décès) financée à 92 % par l’employeur
• Comité Social et Économique (CSE) proposant de nombreux avantages

Nous vous offrons une formation complète sur nos produits, un tutorat de proximité et un environnement de travail favorisant l’esprit d’équipe. De quoi grandir, en restant toujours motivé(e) !

Égalité et inclusion

A compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l’article L. 5212‑13 du Code du travail. L’UE Matmut s’engage en faveur de la diversité, l’égalité professionnelle, l’emploi des travailleurs handicapés.