Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs (H/F)

MAIRIE; Illkirch-Graffenstaden; Sur place; EUR 125 000 - 150 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale à Illkirch-Graffenstaden recherche un(e) Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs. Ce rôle implique la gestion des équipes d'animation, la conception de projets éducatifs, et le suivi administratif des activités périscolaires. Les candidats doivent posséder un diplôme en animation et avoir 3 à 5 ans d'expérience pertinente. Ce poste est en CDD de 12 mois, avec un temps de travail de 35 heures par semaine.

Qualifications

• Expérience de 3 à 5 ans dans l'animation.
• Capacité à conduire des équipes et des projets.

Responsabilités

• Évaluer et concevoir le projet éducatif.
• Encadrer et dynamiser l'équipe d'animation.
• Assurer le suivi administratif et la sécurité des mineurs.

Connaissances

Écoute des enfants

Communication avec le public

Travail en équipe

Sens de l'organisation

Formation

Diplôme professionnel de l'animation niveau IV (BPJEPS)

Description du poste

Offre n° 197FMMP - Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs (H/F)

Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs - Un engagement au service des enfants et des familles d'Illkirch. Au sein de la Direction des Politiques Éducatives de la Ville d'Illkirch-Graffenstaden, vous assurerez les fonctions de directeur d'Accueil Collectif de Mineurs sur un des sites de la ville (10 sites périscolaires en temps scolaire, 3 sites périscolaires les mercredis et extrascolaires pendant les vacances).

Véritable acteur éducatif, vous veillez à la qualité des temps d'accueil dans le respect du cadre réglementaire et en cohérence avec le projet éducatif de la Ville.

Vos missions

• Collaborer avec l'organisateur : évaluer le projet éducatif, rédiger les bilans (quantitatifs et qualitatifs) et évaluations, participer aux réunions et actions de formations organisées ou prescrites.
• Concevoir et piloter le projet pédagogique : partager les intentions éducatives avec vos équipes, analyser le secteur d'intervention, décliner le projet pédagogique, animer l'élaboration du projet pédagogique, organiser et coordonner le travail d'équipe (projet d'animation, sens, méthode, organisation, budget prévisionnel, rédaction des documents de référence).
• Encadrer l'équipe d'animation : assurer le suivi des horaires et plannings, animer les réunions, impulser une dynamique collective, garantir un accompagnement technique et pédagogique et le respect du cadre réglementaire; conduire les entretiens d'évaluation et le suivi d'éventuels stagiaires.
• Suivi administratif : veiller aux dispositions du CASF relevant des prérogatives du directeur, assurer le suivi administratif en lien avec les acteurs institutionnels (SDJES, CAF, PMI), garantir les conditions d'accueil, le suivi des inscriptions, des PAI, des commandes, des travaux et besoins d'interventions.
• Garantir la sécurité physique et morale des équipes et des mineurs : respecter le cadre réglementaire des ACM, maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité, repérer les enfants en difficulté et assurer un lien avec l'organisateur en cas de situations préoccupantes.

Horaires

Lundi : 7h30-18h20
Mardi, jeudi, vendredi : 11h30-18h20
Mercredi : 7h40-17h25 ou 8h30-18h15
Vacances scolaires : 7h40-17h25 ou 8h30-18h15

Pourquoi ce poste peut vous plaire ?

• Vous contribuerez activement à l'épanouissement des mineurs, en créant des temps de loisirs de qualité, structurés et éducatifs.
• Vous porterez un projet pédagogique dans une logique de continuum éducatif en cohérence avec les valeurs de la Ville et les besoins du territoire.
• Vous développerez vos compétences managériales, en encadrant des équipes d'animation et en les accompagnant dans la mise en œuvre de projets pédagogiques ambitieux.
• Vous serez au cœur de la relation avec les familles, en favorisant le dialogue, la confiance et un accueil bienveillant et inclusif.

Ce que nous attendons de vous

• Être titulaire d'un diplôme professionnel de l'animation niveau IV (BPJEPS Spécialité Loisirs Tous Publics) ou équivalent
• Avoir une expérience de 3 à 5 ans dans l'animation
• Être à l'écoute des enfants et de leurs besoins
• Créer une relation de travail d'équipe efficace et être à l'écoute de ses collègues
• Savoir communiquer avec le public (parents-enfants), les directeurs des écoles et les enseignants, les associations

Type de contrat

CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

• Autre
• Rémunération statutaire

Profil souhaité

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable

Expérience

• 3 An(s)

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

D'autres offres peuvent vous intéresser :