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Une société de conseil en développement durable recherche un Ingénieur expert en énergie et carbone pour conseiller des clients sur leur transition énergétique. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expérience, avec des compétences en gestion de projet et en management d'équipe. Ce poste offre la possibilité de télétravail occasionnel et une rémunération incluant des primes et un plan d'épargne.
Société de conseil et d’ingénierie en développement durable et RSE, Greenaffair accompagne les acteurs du bâtiment, les entreprises et les industries dans leurs enjeux environnementaux, sociaux et sociétaux depuis 20 ans.
Greenaffair, c’est avant tout une équipe ultra-positive de 140 collaborateurs déployée dans sept agences (Paris, Nantes, Bordeaux, Lyon, Lille, Marseille & Guadeloupe) qui œuvre chaque jour pour une société plus sobre et durable.
Certifiés Great Place To Work depuis Octobre 2024, nous mettons en place de nombreuses initiatives pour favoriser la qualité de vie au travail de nos collaborateurs.
Nos collaborateurs font bouger les lignes en travaillant sur des projets d’envergure et en réfléchissant sans cesse à l’évolution de nos métiers.
Au sein du Pôle Energie & Carbone, ton rôle sera de conseiller et d’accompagner nos clients immobiliers dans leur démarche de transition énergétique et bas carbone, principalement dans le secteur Tertiaire. Autonomie dans l’organisation de tes missions, tu travailleras sur des projets importants ou complexes de Conception-Réalisation et/ou Rénovations lourdes. Tu apporteras ton expertise et des solutions innovantes à l’échelle d’un actif ou d’un patrimoine immobilier. Tu contribueras au management de l’équipe en faisant progresser les collaborateurs sur l’opérationnel et les expertises!
TES MISSIONS
TON PROFIL
Ingénieur ou Master 2 spécialisation Génie climatique / Fluides / Energie / Carbone avec 5 ans d'expérience minimum.
TES COMPÉTENCES
TA VALEUR AJOUTÉE
TES QUALITÉS
AUTRES INFOS
Type de contrat : CDI
Lieu : Sèvres (92) (ligne 9 / Tram T2)
Mode de travail: télétravail occasionnel, horaires flexibles
Rémunération: fixe sur 12 mois, prime d’intéressement, prime de vacances, Plan d’Epargne.
Date de début : Dès que possible