Directeur de micro-crèche

France Travail; Avignon; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de garde d'enfants à Avignon recherche un Directeur pour sa micro-crèche en CDI. Le candidat idéal devra gérer l'ensemble de la structure, garantir le bien-être des enfants, des parents et des professionnels, et mettre en place des projets éducatifs. Une expérience de 2 ans et un diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants sont requis. Ce poste offre un salaire brut mensuel entre 22 800 et 28 800 euros sur 12 mois, ainsi que des primes et des conditions de travail agréables.

Prestations

Téléphone mobile

Ordinateur portable

Primes

Qualifications

• Expérience de 2 ans indispensable.
• Diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants requis.

Responsabilités

• Gestion de la crèche dans son ensemble.
• Elaboration des projets éducatifs.
• Manager et fédérer les salariés et stagiaires.
• Accompagnement des familles.

Connaissances

Animer, coordonner une équipe

Avoir une vue d'ensemble sur le fonctionnement de l'établissement

Concevoir un projet éducatif

Coordonner les activités pédagogiques

Expliquer les règles et procédures

Informer les parents

Observer le comportement des enfants

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEEJE

Description du poste

Offre n° 202QJRC

Dans le cadre du départ de notre Directrice, nous recherchons notre Directeur (H/F) pour notre micro-crèche située à Avignon en CDI. En tant que directeur/directrice, vous aurez pour mission la gestion de la crèche dans son ensemble afin d'assurer le bien‑être de chacun : enfants, parents et professionnels :

• Elaboration et mise en place des projets éducatif et pédagogique et leur évolution
• Rédiger et garantir le respect des protocoles, des normes d'hygiène et de sécurité
• Manager, accompagner et fédérer les salariés et stagiaires, organisation des réunions, observations terrain
• Analyse des besoins (affectifs - physiologiques - matériels) des enfants
• Accompagnement des familles (créer et entretenir le lien de confiance, organisation des rencontres parent-équipes, etc.)

Vous avez à cœur de faire vivre la structure dans la bonne humeur et la bienveillance, vous êtes titulaire du diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants et vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire.

Type de contrat: CDI

Durée du travail: 35H/semaine

Travail en journée

• Salaire brut : Mensuel de 22800.0 Euros à 28800.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Téléphone mobile
• Ordinateur portable

Déplacements: Ponctuels

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents- DEEJE Cette formation est indispensable

Compétences

• Animer, coordonner une équipe
• Avoir une vue d'ensemble sur le fonctionnement de l'établissement
• Concevoir un projet éducatif
• Coordonner les activités pédagogiques de l'établissement
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants