Directeur de Supermarché (H/F) - Parcours certifiant

LIDL; Montigny-en-Gohelle; Sur place; EUR 53 000; Plein temps

Résumé du poste

Une grande chaîne de supermarchés recherche un Directeur de Supermarché pour gérer une équipe et optimiser la satisfaction client. Vous serez responsable de l'organisation du supermarché, de l'approvisionnement, et du respect des procédures. Une formation Bac à Bac+5 avec expérience managériale de 2 à 5 ans est requise. Le poste implique des horaires les week-ends.

Prestations

Voiture de fonction

Prime de participation

Carte de réduction Lidl

Formation certifiante

Qualifications

• Expérience managériale de 2 à 5 ans selon le niveau d'éducation.
• Capacité à organiser et gérer les équipes.
• Réactivité et goût de la performance.

Responsabilités

• Manager et accompagner une équipe.
• Optimiser la satisfaction client.
• Assurer l'approvisionnement et la propreté du supermarché.

Connaissances

Posture managériale

Gestion des priorités

Performance

Formation

Bac à Bac+5

Description du poste

Overview

Offre n° 198DGQQ – Directeur de Supermarché (H/F) - Parcours certifiant

Responsabilités

• Manager et accompagner une équipe: organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants.
• Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché: disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d"attente en caisse.
• Assurer l"approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins: optimisation du stock, contrôle qualité régulier.
• Garantir la propreté et l"accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales.
• Être garant des procédures et du respect du concept Lidl.
• Être disponible le samedi et certains dimanches selon les besoins du poste.

Profil requis

• Tu as une posture managériale et fédératrice, et tu es pédagogue.
• Tu sais organiser et gérer les priorités, tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance.
• Formation et expérience selon le niveau: Bac à Bac+2 avec 5 ans d'expérience en management; Bac+3/4 avec 2 ans d'expérience; Bac+5 avec ou sans expérience en management.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Supermarchés
• Contrat: CDI; Temps de travail: 35H/semaine; Travail les week-ends et jours fériés
• Rémunération: salaire annuel brut à l’embauche 52 592 €, puis évolutif
• Avantages: voiture de fonction après période d’essai, prime de participation et/ou d’intéressement, carte de réduction Lidl, programme de cooptation, formation certifiante équivalente Bac+3/4
• Label TOP Employer depuis 2019; postes ouverts aux personnes en situation de handicap avec aménagement éventuel.

Employeur

Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Rejoindre Lidl, c’est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés. Mme Clemence THIBAUT.

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