Directeur de Filiale H / F

Proévolution; Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise industrielle spécialisée recherche un Directeur de filiale pour diriger le développement stratégique et opérationnel à Boulogne-Billancourt. Le candidat idéal aura une solide expérience dans un domaine technique similaire, excellera en communication et en négociation, et possédera un diplôme en commerce ou management. Ce rôle implique la gestion d'une équipe de 5 personnes et la responsabilité des performances commerciales locales, avec une collaboration étroite avec le groupe. Un niveau d'anglais fluide est requis.

Qualifications

• Expérience dans un domaine technique similaire, en particulier dans le gaz ou l'instrumentation.
• Très bonne maîtrise de l'anglais pour communication avec le groupe.
• Solides compétences en développement commercial et analyse de marché.

Responsabilités

• Diriger le développement stratégique et opérationnel de la société.
• Assurer la croissance durable et gérer les activités commerciales locales.
• Définir et suivre les objectifs de performance de l'équipe.

Connaissances

Compétences en communication

Compétences en négociation

Proactivité

Gestion des équipes

Orientation résultats

Approche stratégique

Formation

Diplôme en commerce, management ou technique

Description du poste

PROEVOLUTION met à profit son savoir-faire pour identifier des leaders capables de conjuguer vision stratégique, excellence opérationnelle et sens du management.

Depuis sa création en 1962, notre client, filiale d'un groupe allemand, propose des solutions technologiques spécifiques et est devenu l'expert français des raccords rapides et des techniques de mesure. La qualité, la performance et la sécurité sont au coeur de son activité. Pour ses nombreux clients issus de l'industrie automobile et du gaz, mais aussi de la construction mécanique, de la réfrigération et de l'hydraulique, l'entreprise développe des solutions sur mesure pour de nombreuses applications.

Nous recrutons pour le poste de :

Directeur de filiale h / f

Basé à Palaiseau (91)

En tant que Directeur de filiale, vous dirigez le développement stratégique et opérationnel de la société tout en garantissant son alignement sur la vision et les objectifs de l'entreprise. Vous assurez la croissance durable de l'entreprise et la gestion des activités commerciales locales ainsi que la gestion de l'équipe de la filiale (5 personnes).

Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :

Stratégie et management

• Définition et mise en oeuvre de la stratégie en France, conformément aux objectifs du groupe
• Mise en oeuvre de stratégies commerciales axées sur les tendances du marché et les exigences des clients
• Direction stratégique et opérationnelle de l'équipe (5 personnes)
• Définition des objectifs de performance et suivi des résultats

Acquisition et fidélisation de la clientèle

• Développement et fidélisation du portefeuille clients
• Identifier de nouvelles opportunités commerciales
• Participer à des salons professionnels et réaliser des analyses de marché

Budget et reporting

• Responsabilité du budget commercial, des prévisions et des objectifs
• Assurer la régularité des rapports au groupe (par exemple, rapports mensuels, prévisions, indicateurs clés de performance, comptes annuels)
• Développement d'une stratégie globale avec l'équipe commerciale internationale afin d'assurer la réussite globale
• La collaboration avec le groupe est caractérisée par une confiance mutuelle, une communication ouverte et une compréhension partagée de la réussite économique, de l'efficacité et de la croissance durable au sein du groupe.

Qui êtes-vous ?

• Vous disposez d'un diplôme en commerce, management ou technique.
• Vous avez une solide expérience commerciale et du marché dans un domaine technique similaire, dans le domaine du gaz, l'analyse, les techniques de mesure ou dans l'instrumentation et une très bonne connaissance du marché national.
• Vous avez d'excellentes compétences en communication et en négociation.
• Vous êtes proactif et gérez les prospects et les clients de manière professionnelle.
• Vous avez une approche stratégique, axée sur les résultats et orientée client.
• Vos compétences en leadership et en gestion d'équipe vous permettent de vous démarquer en tant que manager.
• Votre très bonne maîtrise de l'anglais vous permet de communiquer avec le groupe.