Directeur adjoint

Unapei 92; Nanterre; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association d'engagement social recherche un Directeur adjoint H/F pour son IME à Nanterre. Vous serez responsable de la gestion d'une équipe pluridisciplinaire, garantissant l'autonomie et le bien-être des jeunes avec des troubles du neuro-développement. Un BAC+5 ainsi qu'une solide expérience dans le secteur médico-social sont requis. Ce poste offre de nombreux avantages, dont une prise en charge de la mutuelle et des transports en commun.

Prestations

Prise en charge 60% de la mutuelle

Prévoyance

Avantages sociaux et culturel CSE

Compte Épargne Temps

Prise en charge 75% des transports en commun

Indemnités Ségur (238 euros)

Qualifications

• Expérience solide en direction d’un établissement médico-social.
• Maitrise de la gestion administrative, financière et des ressources humaines.
• Première expérience en management d’équipe et gestion de conflit.

Responsabilités

• Piloter le projet d’établissement et sa mise en œuvre.
• Assurer l’organisation et la qualité de l’accompagnement.
• Participer à l’amélioration continue de la qualité.

Connaissances

Connaissance du secteur médico-social

Gestion administrative

Management d'équipe

Compétences en communication

Outils informatiques

Formation

BAC+5 (Diplôme de Niveau 7)

Master en gestion des établissements sanitaires et sociaux

Outils

Logiciel Airmes

Logiciel Octime

Description du poste

Directeur adjoint H/F — IME Balzac

Rejoignez l'Unapei 92 et construisons ensemble une société inclusive !

L'Unapei 92, c'est bien plus qu'une association, c'est un collectif engagé, humain et innovant qui permet à chaque personne en situation de handicap (résultant de TND, de troubles psychiques ou de polyhandicap) de s'inscrire dans un parcours de vie choisi en soutenant le développement de ses capacités et en l'accompagnant vers l'autodétermination.

• de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure
• 1 100 professionnels mobilisés, dans
• de 30 métiers différents

L’Unapei 92 recrute, pour son IME situé à Nanterre et dont l’activité se répartit sur 2 sites :

• Accueil des 6 – 12 ans : 36 rue Paul Vaillant Couturier
• Accueil des 13 – 20 ans : 4 boulevard Honoré de Balzac

L’IME accompagne une centaine de jeunes âgés entre 0 et 20 ans relevant de Troubles du Neuro Développement (TSA/TDI). L’IME propose selon les attentes et besoins des personnes, des accompagnements ciblés et individuels.

L’équipe pluridisciplinaire favorise la coopération sur le territoire et travaille en lien étroit avec les familles.

Responsabilités

Vous pilotez une équipe pluridisciplinaire passionnée et dédiée à favoriser l’autonomie, la créativité et le bien‑être des jeunes dans un environnement stimulant et humain.

Dans le cadre des orientations définies par l’association, vous organisez le fonctionnement de l’établissement et son développement.

Vos Missions Principales

• Piloter le projet d’établissement et garantir sa mise en œuvre opérationnelle
• Assurer l’organisation afin de garantir la qualité de l’accompagnement des personnes dans le respect des valeurs définies dans le projet associatif
• Assurer le respect des dispositions légales, réglementaires, conventionnelles et associatives concernant les personnes accompagnées et les salariés
• Proposer toute nouvelle action de nature à répondre aux besoins des personnes accompagnées
• Participer aux démarches d’amélioration continue de la qualité au sein de l’établissement
• Garantir l’individualisation des projets mis en place avec et pour chaque personne
• Participer à l’élaboration du rapport annuel d’activité
• Assister la direction dans la gestion des ressources humaines (recrutement, organisation individuelle et collective du travail, formation, disciplinaire, dialogue social)
• Encadrer l’équipe pluridisciplinaire dans une posture managériale adaptée et efficace
• Collaborer, en lien avec la direction, sur la gestion administrative, budgétaire et sociale de l’établissement dans le respect des procédures associatives

Qualifications

Formation requise et expérience

• Diplôme requis : BAC+5 (Diplôme de Niveau 7)
• Master en gestion des établissements sanitaires et sociaux, CAFDES ou équivalent
• Expérience solide en direction d’un établissement médico‑social ou en coordination d’équipe pluridisciplinaire

Savoir faire - Savoir être

• Vous avez une bonne connaissance de l’environnement légal et réglementaire du secteur médico‑social,
• Vous avez une bonne maîtrise la gestion administrative, financière et des ressources humaines.
• Vous savez gérer un projet et accompagner le changement,
• Vous avez une première expérience en management d’équipe et/ou gestion de conflit,
• Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques (idéalement logiciel Airmes et Octime)
• Vous avez le sens des responsabilités et de l’organisation et êtes capable d’analyser et d’anticiper une situation,
• Vous avez une bonne aisance relationnelle, la capacité à créer un climat de confiance et de bienveillance, et un bon sens de l’éthique.

Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap/RQTH.

Avantages du poste

Contribuez directement à l'amélioration de la qualité de vie des personnes accompagnées.

Rejoignez une association avec une politique de formation dynamique et de nombreuses opportunités d'évolution en interne.

Rémunération : Cadre Classe 2 Niveau 1 - Selon expérience et suivant les critères de la CCN du 15 mars 1966

Durée du travail : CDI Forfait jour

Avantages : Prise en charge 60% de la mutuelle – Prévoyance – Avantages sociaux et culturel CSE – Compte Épargne Temps – Prise en charge 75% des transports en commun – Indemnités Ségur (238 euros)

Contacts

Pour postuler, rien de plus simple !

Adressez nous votre CV, en précisant en objet " Candidature — Directeur Adjoint H/F " à l'attention de :

Corinne Lefur, Directrice de territoire, [e-mail]