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Une institution gouvernementale recherche un(e) adjoint(e) à la cheffe du bureau des achats à Montreuil. Ce poste inclut la définition de la stratégie d'achats et le management d'une équipe d'acheteurs. Le candidat idéal doit avoir de l'expérience en achats publics et des compétences en gestion d'équipe. Cette fonction offre des possibilités de télétravail et des avantages comme la restauration collective et une salle de sport.
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Mots clés (ex. : Chargé(e) de contrôle interne)
CV + lettre de motivation.
Pour les fonctionnaires : joindre également les 3 derniers comptes rendus d'entretien professionnel et dernier arrêté de situation administrative.
Pour les candidats contractuels : joindre également le diplôme le plus élevé en rapport avec les fonctions.
Direction générale des douanes et droits indirects (DGDDI)
DGDDI (DG-FIN2) - Adjoint(e) à la cheffe du bureau des achats FIN2, chef(fe) de la section Achats H/F
Fonction publique de l'Etat
Catégorie A (cadre)
Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Direction générale des douanes et droits indirects
Finances et Achats
11, rue des Deux Communes, 93558 MONTREUIL
RER A Vincennes ou métro ligne 1 Berault
La douane réalise près de 200M€ d’achats par an, dans des domaines aussi variés que les équipements aéromaritimes, les équipements terrestres, l’informatique, l’habillement etc.
Au sein des services centraux de la DGDDI, la sous-direction «Finances et achats» est en charge des affaires budgétaires, de la politique immobilière ainsi que celle des achats, de la comptabilité et du recouvrement des droits, taxes et amendes perçus par la direction générale. Elle comprend une centaine d’agents répartis en trois bureaux: «Finances et Immobilier» (FIN 1), «Achats» (FIN 2) et «Comptabilité et du recouvrement» (FIN 3). Lui est rattaché l’établissement public de la Masse des Douanes dont elle assure la tutelle.
Le bureau FIN 2 comprend environ 30 agents et s’organise autour de quatre sections: «Stratégie, pilotage et performanceachats», «Commande publique», «Achats» et «Approvisionnements». À ce titre, il élabore la stratégie Achat de la DGDDI et de son réseau, définit des objectifs de performance achat, anime le réseau des acteurs, établir la programmation des achats, assure la passation des marchés ainsi que leur suivi et la gestion opérationnelle des achats de certains services de la Douane.
Au sein du bureau FIN2 et sous l’autorité de la cheffe du bureau, le(a) chef(fe) de section «achats» pilote et met en œuvre la politique d’achat selon les objectifs de performance assignés par la politique d’achats de la direction et définit les stratégies d'achat des projets de toutes natures (fournitures courantes, services, prestations intellectuelles…) en vue de satisfaire les besoins des services opérationnels de la douane dans les segments d’achats principaux: habillement, armement et équipes cynophiles, véhicules terrestres, moyens de détection, aéromaritime et services informatiques.
Le poste recouvre les missions et activités suivantes:
Définition de la stratégie achats
Management d’une équipe d’acheteurs
Supervision du sourcing et évaluation du panel fournisseurs
Communication et reporting
Particularités du poste
Le poste nécessite une étroite collaboration avec les services prescripteurs et la section « Commande publique», ainsi qu’avec la DAE (Direction des achats de l’Etat), la MMA (Mission ministérielle des achats), le Service central de l’habillement (SCH) et le service central de l’armement (SCA). Il est principalement orienté vers l’organisation et les méthodes (conseil aux prescripteurs, rigueur des procédures, respect des délais et qualité de service. En sa qualité d’adjoint (e) au chef du bureau des achats, il (elle) assure en tant que de besoin la suppléance et l'intérim du chef de bureau sur son secteur,
Toutes ces missions étant évolutives, elles nécessitent des capacités d’adaptation, de réactivité et d’autonomie très marquées.
Déplacements ponctuels
Pics saisonniers
Savoirs:
Savoir-faire:
Savoir-être:
Informations complémentaires
Poste ouvert aux contractuels
Télétravail possible (sous conditions) - Déplacements ponctuels.
Plan de formations proposé
Restauration collective, salle de sport, stand de boulangerie le jeudi matin
Centre de documentation
Parkings voiture et vélo avec possibilité de recharger un véhicule électrique.
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Confirmé
L. 332-2 2° du Code général de la fonction publique
Montreuil