DevOps

HELLOWORK; Rennes; Hybride; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans le digital recherche un DevOps Senior pour rejoindre son équipe à Rennes. Vous serez responsable de la mise en place et de l'optimisation des infrastructures, ainsi que de la sécurité de nos systèmes. Le candidat idéal doit avoir une expérience solide en Docker, Kubernetes, et CI/CD, et posséder un Bac +. Ce poste offre un contrat CDI, des avantages attractifs et la possibilité de télétravail partiel.

Prestations

Prime de vacances

Participation aux bénéfices

Matériel au choix

Séminaires

Télétravail possible

Qualifications

• Passion pour les infrastructures web et le développement logiciel.
• Connaissance approfondie des pratiques de CI/CD et de Iac.
• Expérience de plus de 3 ans en DevOps.

Responsabilités

• Mettre en place et optimiser les infrastructures pour la production.
• Gérer la haute disponibilité des applications.
• Collaborer avec les équipes pour résoudre les problèmes techniques.

Connaissances

Docker

Kubernetes

Terraform

CI/CD

Cybersécurité

Outils DevOps

Formation

Bac +

Outils

Azure

Gitlab

Ansible

Grafana

Prometheus

Description du poste

Description du poste

Nous recherchons notre DevOps Senior qui viendra compléter la team DevOps du groupe HelloWork.

En tant que DevOps Senior, tu seras responsable de la mise en place et de l'optimisation des processus de développement logiciel et d'exploitation. Ton objectif principal sera de veiller à ce que nos produits soient déployés et fonctionnent de manière sécurisée, fiable et efficace.

Répondre à cet objectif permet à des milliers de personnes de trouver le job ou la formation de ses rêves. Rien que ça ;)

Missions

• Mettre en place, administrer et optimiser les infrastructures de production, pré-production et développement de tous nos produits Iac.
• Assurer la haute disponibilité et la haute performance de nos applications, et mettre en place des alertes SRE.
• Assurer la mise en place d'outils de CI/CD et automatiser les processus de déploiement.
• Collaborer avec les équipes produit et expertes pour résoudre les problèmes, remettre en question et améliorer les pratiques de travail, les process et les technologies.
• Veiller à la sécurité des systèmes et des données.
• Aider à la définition des normes, des bonnes pratiques et de la culture DevOps Accelerate.

Notre stack

• Clouds : Azure, OVH, Claranet
• Conteneurs / Orchestration : Docker, Kubernetes, Nomad
• Gestion de code et déploiement : Gitlab, Gitlab-CI, Ansible, Terraform
• Bases de données : MS SQL, MariaDB, Redis, Mongo, Elasticsearch
• Web : IIS, Apache, Nginx, HAProxy, Varnish
• Monitoring : Grafana, Prometheus

Profil recherché

Autodidacte ou Bac +, nous recherchons avant tout une personne passionnée et curieuse.

Nous valorisons autant la personnalité que les compétences techniques que tu auras éprouvées par des expériences depuis plus de ans.

Tu te sentiras bien chez HelloWork si :

• Tu es passionné•e d'infrastructures web, de cybersécurité, de réseau et de développement logiciel (performances, scalabilité, …).
• Tu as un haut niveau de connaissance des outils et technologies DevOps et de développement logiciel tels que Docker, Kubernetes, Terraform, serveurs web…Ainsi qu'une compréhension approfondie des pratiques d'intégration et déploiement continu, de sécurité et d'infrastructure as code.
• Tu veux continuer à progresser.
• Tu aimes travailler en équipe, collaborer et faire progresser les autres.

Informations utiles

• Localisation Rennes, France – pas de déplacement.
• Contrat CDI.
• Salaire , à , EUR par an.
• Niveau de qualification Agent de maîtrise/Bac +/, Ingénieur/Cadre/Bac +, Technicien/Employé Bac +.
• Expérience à ans, + ans.
• Modalités de travail Temps complet.
• Fonction Informatique – Développement.
• Secteur Média/Internet/Communication.
• Télétravail Partiel.

Avantages

• Une rémunération comprise entre et k.
• Une participation aux bénéfices de € (montant moyen versé chaque année).
• Une prime de vacances.
• Des séminaires.
• Des Fridays web, Bingos des Bureaux, C dans l'air, HelloBreakTime.
• La possibilité de choisir son matériel (plutôt Mac ou PC ?!).
• jours de télétravail par semaine.
• Les inévitables RTT, tickets resto, mutuelle…

Processus de recrutement

• Ton CV est retenu : Claire, Responsable Recrutement, te contactera pour un premier échange téléphonique.
• L'échange est positif ? Premier entretien physique avec Jean-Luc, manager DevOps et Claire.
• Toujours positif ? Dernière étape avec Olivier, CTO et Ophélie, Chargée de missions RH.
• Tu as un retour dans les jours qui suivent l'entretien.

Qui sommes nous

HelloWork Group est le premier acteur digital français de l’emploi, du recrutement et de la formation. A travers ses différentes solutions, le groupe accompagne les actifs tout au long de leur vie professionnelle, les entreprises, cabinets de recrutement, ETT sur leurs enjeux RH et recrutement et les centres de formation/écoles sur la valorisation de leurs offres de formation.

Fort de collaborateurs, millions d’euros de commandes en , les services du groupe HelloWork sont utilisés par professionnels et millions d’utilisateurs chaque mois. Ils permettent plus de recrutements et entrées en formations chaque jour. En , le groupe a été labellisé HappyIndexAtWork dans les catégories TechAtWork, HappyAtWork et AgileAtWork.