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CTO / Lead développeur Web / Groupe Média (H / F)

Altaïde

Paris

Sur place

EUR 90 000 - 120 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une entreprise de médias recherche un(e) CTO pour porter la vision technologique et superviser le développement de ses plateformes web et digitales. Vous aurez la responsabilité de gérer les équipes de développement et les partenariats externes, tout en garantissant l'excellence technique et la mise en conformité avec le RGPD. Le poste requiert une solide formation en informatique, une expérience significative en leadership et une capacité à gérer des projets complexes. Rejoignez un environnement stimulant et en pleine expansion.

Prestations

Environnement de travail stimulant
Qualité de vie importante
Équipe bienveillante

Qualifications

  • 10 ans d'expérience en Développement, avec 2 ans en tant que CTO ou encadrement technique.
  • Expérience dans la gestion de projets de grande envergure dans le domaine des plateformes web.
  • Bonne culture DevOps et sécurité informatique.

Responsabilités

  • Superviser l'évolution et la maintenance des plateformes web.
  • Définir les priorités de roadmap et accélérer la mise en production.
  • Manager et structurer les équipes de développeurs et prestataires.
  • Piloter des projets de grande envergure.

Connaissances

PHP
JavaScript
HTML
Leadership
Gestion de projet
DevOps
RGPD
SEO
Anglais

Formation

Formation supérieure en Informatique

Outils

Apache sur Debian
Description du poste

Groupe Média, leader dans notre secteur, nous sommes présents en presse, édition, communication et événementiel. Nos plateformes web et services digitaux sont en pleine croissance et nous continuons à fortement investir pour les développer. Pour répondre aux enjeux du groupe, de nos partenaires, ainsi quaux attentes de nos abonnés et utilisateurs, nous recherchons notre futur(e) CTO.

Une large mission :

En tant que CTO, rattaché(e) au Directeur Général, vous portez la vision technologique du groupe et êtes force de proposition pour faire évoluer nos plateformes et services. Vous êtes responsable de nos sites internet et applications digitales, de nos équipes internes et de la supervision desdéveloppeurs et des prestataires techniques externes.

Quelques-unes de vos responsabilités :
  • Assurer et superviser l’évolution et la maintenance des plateformes web (proposer des solutions, traiter les demandes devolution, piloter les prestataires, réaliser les tests et recettes techniques des applicatifs).
  • Définir les priorités de roadmap et accélérer la mise en production.
  • Garantir l’excellence technique, la modularité et la scalabilité de nos plateformes.
  • Optimiser l’organisation et les processus internes.
  • Manager, structurer et challenger le travail des équipes de développeurs, des prestataires et des freelances (tout en continuant à développer vous-même) sur nos plateformes actuelles et futures.
  • Piloter des projets de grande envergure.
  • Gérer la relation avec les différents prestataires.
  • Veiller à la mise en conformité avec le RGPD.

Environnement technique : PHP, JS, HTML / CMS, multi-framework

Profil :

De formation supérieure en Informatique, après un parcours de dix ans en tant que Développeur, vous avez au moins deux ans d’expérience comme CTO, ou en encadrement de équipe technique. Vous avez géré des projets de grande envergure (plus de jours) de type plateforme web (médias, communication).

Votre capacité d’évolution vous caractérise et vous n’avez pas peur de piloter de nombreux prestataires et une équipe qui ne cesse de grandir.

Vous maîtrisez notre environnement technique sous PHP. De plus, vous avez de bonnes connaissances du serveur web Apache sous Debian, mais aussi des enjeux data, du RGPD, et du SEO. Une bonne culture DevOps serait un plus. Vous avez également conscience des enjeux et des bonnes pratiques de sécurité informatique, principalement dans le domaine du développement Web. Vous comprenez les enjeux business.

Enfin, vous êtes à laise pour échanger en anglais, à loral comme à lécrit.

De bonnes raisons de nous rejoindre :
  • Un groupe où le digital est en pleine expansion
  • Une team qui nattend que vous !
  • Un rôle capital pour le développement de lentreprise
  • Un environnement de travail stimulant et serein
  • Une belle qualité de vie (équipe bienveillante, superbe quartier)

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