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Coordinateur(trice) de travaux Multiservices et Rénovations (H/F)

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Chambéry

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise en pleine expansion recherche un(e) Coordinateur(trice) de travaux Multiservices et Rénovations. Vous serez responsable de l'encadrement d'une équipe, de la coordination des interventions, et de la gestion des chantiers. Ce poste nécessite une expérience de 36 mois et un permis de conduire B. Le salaire proposé est entre 2200 € et 2450 € brut mensuel, avec des avantages tels qu'un véhicule de service et un téléphone mobile. Un management bienveillant vous attend.

Prestations

Complémentaire santé
Véhicule de service
Téléphone portable
Ordinateur portable

Qualifications

  • Expérience de 36 mois dans un poste similaire.
  • Capacité à encadrer les équipes et coordonner des chantiers.
  • Précision et sens des responsabilités.

Responsabilités

  • Encadrer une équipe de 4 à 5 techniciens.
  • Planifier et organiser les chantiers.
  • Assurer le suivi de qualité des travaux.

Connaissances

Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes
Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
Encadrer les équipes sous sa responsabilité
Estimer le coût de travaux
Organiser et planifier une activité
Veiller à la conformité de l'ouvrage

Formation

B - Véhicule léger
Description du poste
Offre n° 201PTWY
Coordinateur(trice) de travaux Multiservices et Rénovations (H/F)

Rejoignez une entreprise à taille humaine en pleine expansion !Vous souhaitez intégrer une petite entreprise dynamique, en plein développement, où chaque collaborateur compte vraiment ?Nous plaçons la confiance, le respect et la valorisation des équipes au cœur de notre fonctionnement. Chez nous, l'ambiance est familiale et le management humain : chacun a sa place et peut évoluer avec l'entreprise.Vos missions principales :- Encadrer et animer une équipe terrain de 4 à 5 techniciens, dans un esprit d'entraide et de confiance.- Coordonner les interventions avec les différents corps de métiers de la rénovation (sous-traitants).- Organiser et planifier les chantiers ainsi que les plannings d'intervention des techniciens.- Assurer la gestion du matériel, des véhicules et des commandes spécifiques à chaque chantier.- Être le lien entre clients et équipes terrain, en garantissant une communication fluide et un suivi de qualité.- Participer ponctuellement aux travaux sur le terrain pour soutenir les équipes.- Contrôler la bonne exécution des travaux et assurer les réceptions de chantiers.- Réaliser une veille fournisseurs pour optimiser les coûts.- Réaliser les diagnostic techniques et les devis, en lien avec le pôle administratif.- Suivre et remonter les heures travaillées des équipes.- Contribuer aux réunions hebdomadaires pour faire avancer les projets collectivement.- Effectuer des déplacements dans un rayon de 50 km maximum (pas de découchage).Ce que nous vous offrez :Un management bienveillant et de proximité, où votre implication est réellement reconnue.Un salaire attractif de 2 200 € à 2 300 € brut mensuel sur 12 mois, avec possibilité d'évolution après la période d'essai.Des avantages : complémentaire santé, véhicule de service, téléphone portable et ordinateur portable.La stabilité et l'esprit d'équipe d'une structure à taille humaine, alliés à la dynamique de croissance d'une entreprise ambitieuse.Ici, votre motivation et votre engagement seront valorisés, humainement et financièrement.Si vous aimez travailler dans une bonne ambiance, que vous êtes rigoureux(se), autonome et investi(e), rejoignez-nous pour construire l'avenir ensemble.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée

  • Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 2450.0 Euros sur 12.0 mois
  • Complémentaire santé
  • Véhicule
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • A l'issus de la période d'essais possibilité de revoir le salaire à la hausse

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité
Expérience
  • 36 Mois Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes, organismes de contrôle…)
  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux ou du client
  • Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)
  • Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers…)
  • Entretenir les relations commerciales avec les clients publics ou privés en vue d'identifier de futures opportunités
  • Estimer le coût de travaux et de chantiers
  • Organiser et planifier une activité
  • Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges
  • Planifier des opérations de chantier
  • Réaliser des projets de rénovation de bâtiment
  • Réhabilitation de l'habitat
  • Veiller à la conformité de l'ouvrage et du chantier au regard des normes de qualité et participer à la phase d'audit qualité
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel
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