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Une entreprise de climatisation recherche un(e) Coordinateur(trice) Tertiaire & Industrie à Nanterre. Le candidat(e) sera responsable du suivi de l'activité des services, de la gestion des litiges techniques et de la mise à niveau des compétences des techniciens. Un BAC/BAC+2 en génie énergétique et une expérience en tant que Technicien(ne) SAV terrain de 7 ans sont nécessaires. Des compétences en informatique et en management transversal sont également attendues.
Daikin France est une filiale de Daikin Europe N.V, elle-même filiale de Daikin Industries LTD., créée en 1924 au Japon. Présent partout dans le monde, le groupe commercialise des systèmes de climatisation et de chauffage ultra performants pour tous les secteurs d’activités (résidentiel, commercial et industriel). L’innovation, la qualité des processus de fabrication et des services offerts à ses réseaux de distribution jusqu'aux utilisateurs, font de Daikin la marque de référence des solutions de chauffage et de climatisation. En France, Daikin emploie près de 650 collaborateurs.
Daikin Europe est une filiale de Daikin Industries Ltd. et le fournisseur principal des technologies de chauffage, de refroidissement, de ventilation, de purification de l'air et de réfrigération. L'entreprise conçoit, fabrique et commercialise un large portefeuille d'équipements, ainsi que des solutions sur mesure pour des applications résidentielles, commerciales et industrielles en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique (EMEA). À ce jour, Daikin EMEA emploie plus de 12 000 personnes dans plus de 59 filiales consolidées. Elle possède 12 grandes usines de fabrication situées en Belgique, en République Tchèque, en Allemagne, en Italie, en Espagne, en Turquie, en Autriche et au Royaume-Uni.
Good climate starts with people. Chez Daikin, vous travaillez dans un environnement propice à la confiance, à la créativité et à l'amélioration continue. Ensemble, nous créons des solutions de qualité supérieure en encourageant des équipes talentueuses. Vous aurez de multiples occasions d'apprendre et de vous épanouir. Nous sommes profondément attachés à une culture d'entreprise diversifiée et inclusive qui reflète les communautés que nous servons.
Daikin France s’engage à étudier à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.