CONTROLEUR DE GESTION SENIOR H / F

ERI; Fontenay-sous-Bois; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseils en gestion recherche un contrôleur de gestion expérimenté à Fontenay-sous-Bois. Vous serez en charge de définir et piloter les budgets des fonctions support, réaliser des clôtures mensuelles, et assurer un reporting efficace à travers des outils comme Power BI. Un Bac +5 et cinq ans d'expérience en contrôle de gestion sont requis. Rejoignez une entreprise engagée dans des projets durables et à fort impact.

Qualifications

• 5 ans d'expérience minimum en contrôle de gestion.
• Idéalement dans un groupe multi-activités.
• Expérience souhaitée dans le secteur BTP ou IT.

Responsabilités

• Définir et piloter les budgets des fonctions support.
• Réaliser les clôtures mensuelles des frais généraux.
• Consolidation des informations financières mensuelles.
• Participer à l'élaboration des Business Plans du groupe.
• Définir et optimiser les outils de reporting.

Connaissances

Maîtrise du contrôle de gestion transverse

Expertise en analyse financière

Solide expérience en pilotage budgétaire

Maîtrise avancée d'Excel

Connaissance des ERP

Capacité à produire des reportings

Formation

Bac +5 École de Commerce, Master CCA, DSCG ou équivalent

Outils

Power BI

SAP

Sage

Description du poste

Et si vous donniez du sens à votre carrière en rejoignant un acteur engagé qui Façonne la Ville Durable ?

À PROPOS DU GROUPE ERI

Depuis plus d'un siècle, le Groupe ERI (ERI, ELSIA, CATELIA, TAC, HORUS, AVENEL) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Sa force réside dans son ingénierie intégrée, son agilité et sa capacité à offrir des solutions globales, durables et innovantes. Porté par une Raison d'Être forte - « Dynamiser les modes de villes, de l'habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable », le Groupe se positionne comme une alternative audacieuse aux entreprises générales traditionnelles. Il intervient à travers quatre pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Énergétique, Transport - Mobilités Décarbonées et Sûreté‑Sécurité. Rejoindre le Groupe ERI, c'est s'engager dans des projets à impact, au service des territoires et des générations futures. Avec toujours le Plaisir d'Agir Ensemble pour Façonner la Ville Durable.

Notre culture d'entreprise

• Engagement environnemental & sociétal : le développement durable est au coeur de chaque projet.
• Esprit d'équipe : l'intelligence collective et la synergie de nos Agences est un levier de performance.
• Innovation au quotidien : notre ingénierie intégrée stimule l'inventivité métier.
• Autonomie & responsabilisation : vous êtes actrice et acteur de vos projets et moteur du changement.
• Fierté d'impact : vous contribuez concrètement à transformer les territoires et améliorer la vie des citoyens.

Vos Principales Responsabilités

Contrôle de gestion des frais généraux

• Définir et piloter les budgets des fonctions support (COMEX, RH, Finance, IT, QSE, etc.)
• Réaliser les clôtures mensuelles des frais généraux
• Assurer le suivi budgétaire et l'analyse des écarts
• Restituer les résultats aux responsables de fonction (membres du COMEX)
• Identifier et proposer des plans d'actions d'optimisation des coûts fixes

Contrôle de gestion transverse et consolidation

• Consolider les informations financières mensuelles de l'ensemble des pôles
• Préparer le reporting actionnaire mensuel (P&L, KPI opérationnels, carnets de commandes)
• Réaliser des analyses transverses multipôles en partenariat avec les contrôleurs de gestion opérationnels
• Analyser la performance financière globale : marges, coûts indirects, DSO, cash
• Participer aux clôtures mensuelles et annuelles en coordination avec la Direction Comptable

Pilotage stratégique et Business Plan

• Participer à l'élaboration des Business Plans du groupe
• Contribuer aux analyses prospectives et simulations de décisions stratégiques
• Réaliser des études de rentabilité et d'optimisation de la performance

Croissance externe et intégration

• Participer à l'analyse de potentielles cibles d'acquisition (due diligence financière)
• Accompagner l'intégration des sociétés acquises dans le reporting groupe
• Contribuer à l'harmonisation des systèmes d'information et processus financiers

Outils de reporting et Business Intelligence

• Définir et optimiser les outils de reporting nécessaires à la finance (Power BI, tableaux de bord)
• Créer des reportings adaptés aux besoins des opérationnels, du COMEX et des tiers (actionnaires, banques, ...)
• Assurer le bon paramétrage des outils de restitution financière pour garantir fiabilité et rapidité

Formation et expérience

• Formation supérieure Bac +5 : École de Commerce, Master CCA, DSCG ou équivalent
• 5 ans d'expérience minimum en contrôle de gestion, idéalement dans un groupe multi-activités
• Expérience souhaitée dans le secteur BTP, IT ou toute activité par projets long terme serait un plus
• Expérience en environnement LBO ou fonds d'investissement appréciée
• Connaissance des problématiques de croissance externe et intégration souhaitée

Compétences techniques indispensables

• Maîtrise du contrôle de gestion transverse
• Expertise en analyse financière (P&L, Bilan, Cash Flow)
• Solide expérience en pilotage budgétaire et forecast
• Maîtrise avancée d'Excel et des outils de Business Intelligence (Power BI)
• Connaissance des ERP (SAP, Sage, ou équivalent)
• Capacité à produire des reportings actionnaires de qualité

Compétences souhaitables

• Expérience en due diligence et intégration post-acquisition
• Connaissance des normes IFRS
• Expérience en gestion de projet (déploiement d'outils, processus)

Qualités personnelles

• Capacités analytiques et de synthèse exceptionnelles
• Rigueur et fiabilité dans la production d'informations financières
• Autonomie et capacité à gérer des missions complexes
• Aisance relationnelle et capacité à travailler en mode transversal à la fois avec les opérationnels et le COMEX
• Proactivité et force de proposition
• Gestion des priorités et résistance au stress (contexte LBO exigeant)
• Excellente communication orale et écrite

Pourquoi rejoindre le Groupe ERI?

• En intégrant le Groupe ERI, vous contribuez à des projets utiles et visibles, au service d'un patrimoine durable, d'une ville plus responsable et d'infrastructures plus performantes.
• Fort de plus d'un siècle d'histoire, le Groupe ERI poursuit son développement avec agilité et ambition, offrant des perspectives solides d'évolution professionnelle.
• Le Groupe place l'humain, la collaboration et l'engagement sociétal au coeur de ses priorités. Chacun y a un rôle à jouer, et les initiatives individuelles sont valorisées.
• Avec plus de 20 métiers intégrés et une ingénierie propre, ERI est un environnement stimulant pour relever des défis techniques et innover au quotidien.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Type de contrat : CDI

Lieu : Fontenay-sous-Bois

Faire partie d'un collectif qui vous élève...

• Des projets qui ont du sens : impact concret, visible et utile pour une transformation durable des territoires.
• Une entreprise qui respecte ses engagements sociétaux : diversité, décarbonation, engagements associatifs ... Dans le Groupe ERI, les valeurs RSE se vivent sur le terrain et pas seulement dans les discours.
• Un management de proximité accessible, à l'écoute et impliqué dans votre montée en compétences.

PROCESS DE RECRUTEMENT

• Je postule à l'adresse suivante : [adresse email]
• J'échange avec l'équipe recrutement pour mieux comprendre les attentes mutuelles
• Je rencontre mon futur manager pour se projeter ensemble