Consultant Support Dynamics 365 F&O Spécialisé Finance H/F

Bloomays; Boulogne-Billancourt; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un acteur majeur dans les domaines de la mobilité et de la santé recherche un Consultant Support Dynamics 365 F&O (Finance) pour renforcer ses équipes à Boulogne-Billancourt. Le candidat idéal aura au moins 3 ans d'expérience sur D365 F&O, des compétences en Finance, ainsi qu'une aptitude à travailler dans un environnement international. Ce poste offre la possibilité de télétravail et de développement personnel au sein d'une entreprise valorisant la diversité.

Prestations

Un jour de télétravail par semaine

Opportunités de formation continue

Package de rémunération attractif

Qualifications

• 3 ans d'expérience minimum sur l'ERP D365 F&O (orienté Finance).
• Expérience en logistique/transport/automobile est un gros plus.
• A déjà travaillé sur des projets liés à l'implémentation de D365.

Responsabilités

• Gestion des accès, des rôles, des workflows.
• Analyse des tickets, catégeriser et proposer des solutions.
• Collaboration avec les équipes fonctionnelles sur les besoins.

Connaissances

Connaissance des notions de débit/crédit

Compétences en ERP D365 F&O

Communication en anglais

Analyse et synthèse

Travail en équipe

Formation

Formation en Finance, Comptabilité ou Contrôle de Gestion

Outils

ERP D365 F&O

Description du poste

Détail du poste

Description de l'entreprise

Notre client est un acteur majeur dans les domaines de la mobilité, de la santé, des biens de consommation, des infrastructures et de l'énergie. Avec 89 implantations opérationnelles, son réseau de distribution est le plus large du continent africain. La branche Mobility, recrute un Consultant Support Dynamics 365 F&O (spécialisé Finance) pour renforcer les équipes.

Pourquoi les rejoindre ?

• Un rôle clé dans des projets internationaux d'implémentation et migration.
• Une culture d'entreprise multiculturelle : avec des racines en Afrique, en France et au Japon, notre client valorise la diversité de ses équipes, composée de collaborateurs issus de 66 pays différents.
• Une mobilité interne et formation continue : le groupe favorise la mobilité de ses employés et investit dans leur formation pour développer les talents de demain.
• Un package de rémunération attractif : fixe + variable + intéressement/participation.

Missions du poste

• Gestion des accès, des rôles, des workflows
• Gestion des flux de ventes, achats et stocks
• Analyse des tickets, les catégoriser et proposer des solutions
• Gestion du support niveau 1, 2 et 3
• Étroite collaboration avec les équipes fonctionnelles
• Échanges constants avec les métiers pour formuler leurs besoins
• Participer au maintien et au déploiement de D365 dans les filiales à l'étranger (Dubaï, Belgique, Afrique du Sud, Maurice)

Votre profil

• Idéalement issu(e) d'une formation en Finance, Comptabilité ou Contrôle de Gestion : connaissance des notions de débit/crédit, écritures comptables, factures, coûts, paiements etc...
• 3 ans d'expérience minimum sur l'ERP D365 F&O (orienté Finance)
• Vous avez déjà travaillé sur des projets liés à l'implémentation de l'ERP D365
• English speaker : vous avez déjà évolué dans un contexte international et/ou communiqué quotidiennement avec des équipes anglophones
• Qualités interpersonnelles : écoute, esprit d'analyse et de synthèse sont indispensables
• Excellentes capacités à travailler en équipe et à partager ses connaissances.
• Une expérience en logistique/transport/automobile est un gros plus !

Informations complémentaires

• Contrat CDI chez le client final
• Poste basé à Boulogne-Billancourt (92)
• 1 jour de télétravail/semaine
• Opportunités de dépassement personnel : notre client encourage ses collaborateurs à se surpasser en contribuant activement à la transformation du continent africain.
• Secteurs diversifiés et complémentaires : le groupe opère dans quatre domaines clés (Mobility, Green Infra, Healthcare et Consumer) offrant ainsi une variété de parcours professionnels.

Processus de recrutement

1. Rencontre avec le Responsable Exploitation Support via Google Meet (environ 1 heure)
2. Entretien présentiel dans les locaux avec le reste de l'équipe Support et IT Manager et/ou DAF (environ 1 heure)
3. Entretien RH & test de personnalité en visio ou présentiel (30 à 45 minutes)