Consultant en Recrutement Freelance H/F

Orient'action Emploi; À distance; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de recrutement à Rennes recherche un recruteur indépendant pour aider à identifier les besoins en recrutement, sourcer des candidats et accompagner les entreprises. Vous bénéficierez de flexibilité et de formations adaptées tout en travaillant de manière autonome. Si vous avez le sens commercial et un esprit entrepreneurial, rejoignez cette communauté dynamique. Une expérience dans le recrutement est un plus.

Prestations

Flexibilité dans l'organisation du travail

Formation initiale complète

Accès à des outils performants

Qualifications

• Disposer d'une formation en recrutement ou expérience pertinente.
• Capacité à identifier les besoins en recrutement.
• Passion pour le secteur du recrutement.

Responsabilités

• Identifier les besoins en recrutement des clients.
• Rédiger et diffuser les offres d'emploi.
• Sourcer des candidats via des approches variées.
• Réaliser des entretiens de pré-qualification.
• Développer une base de clients et candidates.

Connaissances

Sens commercial

Travail en autonomie

Capacité d'organisation

Esprit entrepreneurial

Description du poste

Les missions du poste

Chez Orientaction, nous nous positionnons en tant que leader du marché dans l'orientation professionnelle et le développement des compétences. Depuis notre création en 2008, avec une équipe de 900 consultants et plus de 65 000 accompagnements réalisés, notre mission reste inchangée : aider chacun à révéler ses talents cachés et à atteindre ses ambitions de carrière.

ORIENTACTION est un collectif de recruteurs indépendants aidant les entreprises à recruter les meilleurs candidats.

Rejoindre ORIENTACTION, c'est rejoindre une communauté soudée de recruteurs, bénéficier des meilleurs outils pour mener à bien ses missions, accéder à des formations de qualité et s'appuyer sur le groupe pour la gestion des tâches administratives.

Responsabilités

• Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.
• Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées.
• Sourcer des candidats par approche directe et indirecte.
• Réaliser les entretiens de pré-qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise.
• Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu.
• Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats.

Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?

• Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail.
• Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...).
• Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue.
• Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ATS, multi diffusion).

Le profil recherché

Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler en autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs. Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres.

Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté(e) d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !