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Consultant en insertion professionnelle (VS2) (H/F)

SOLERYS

Rosny-sous-Bois

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Temps partiel

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une entreprise de conseil en insertion professionnelle recherche un Consultant en insertion pour animer des actions d'accompagnement et valoriser l'image professionnelle des demandeurs d'emploi. Le candidat idéal possède une formation Bac+2/3, au moins 2 ans d'expérience dans ce domaine, et un bon relationnel. Le poste est en CDD de 6 mois à Rosny-sous-Bois avec un salaire brut à 2222 euros par mois.

Prestations

Primes non plafonnées
Prise en charge des frais de transport
Mutuelle prise en charge à 60%
Participation à 100%

Qualifications

  • Expérience d'au moins 2 ans dans les ressources humaines ou l'insertion professionnelle.
  • Maîtrise des techniques d'animation de groupe et d'accompagnement individuel.
  • Rigidité et autonomie dans la gestion de l'agenda et le reporting.

Responsabilités

  • Animer des actions d'analyses des savoir-être de demandeurs d'emploi.
  • Prospecter des entreprises et développer un réseau professionnel.
  • Gérer avec rigueur le suivi et le reporting des activités.

Connaissances

Accompagner l'élaboration d'un projet d'orientation professionnelle
Evaluer la mise en œuvre d'un projet
Accueillir et orienter un public

Formation

Bac+2 ou équivalent en Conseil insertion professionnelle
Description du poste
Offre n° 198HMTV Consultant en insertion professionnelle (VS2) (H/F)

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys

CONDITIONS ET AVANTAGES : une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%.

LA MISSION: Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être & des atouts, de valorisation de son image professionnelle pour développer la confiance en soi et s'inscrire dans une dynamique de changement.

Accompagnement et dynamisation :

  • Vous aidez les candidats.es à évaluer, développer et valoriser leurs savoir-être professionnels dans le but d'optimiser leurs démarches de recherche d'emploi et leurs entretiens, afin de leur permettre de réussir leur intégration en entreprise.
  • Vous aimez mettre en scène des situations, des exercices autour de la connaissance de soi, leur permettant d'acquérir les codes de l'entreprise, de mettre en adéquation leur communication et leur image avec les attentes des employeurs sur les métiers recherchés.
  • Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel.
  • Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et êtes naturellement curieux.se, vous maintenez une veille économique constante.
  • Grâce à votre bon relationnel, vous prospectez des entreprises, développez et fidélisez le réseau, réalisez la collecte d'offres et identifiez les besoins, échangez avec les recruteurs pour favoriser le positionnement des candidats.

Autonomie et rigueur :

  • Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect impératif des délais imposés pour la prestation.
Le profil
  • Issu.e impérativement d'une formation supérieure bac + 2/3 minimum, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans les domaines des Ressources Humaines, de la psychologie, de l'insertion professionnelle, de l'action sociale et/ou acquise dans le champ de l'animation de formations collectives.
  • Vous connaissez les techniques d'animations de groupe et d'accompagnement individuel, en présentiel et en distanciel, et vous aimez impulser une dynamique de changement. Et si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences (après tout c'est notre métier).
  • Partagez avec nous votre singularité et nous serons ravis de valoriser vos atouts. Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleures qualités pour réussir dans ces missions.
  • Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain. Venez ajouter votre couleur à notre palette.

La prise de poste : Au plus tôt.

Type de contrat : CDD - 6 Mois. Durée du travail : 37H30/semaine. Travail en journée. Déplacements : Ponctuels.

Salaire
  • Salaire brut mensuel : 2222,00 Euros sur 12 mois
  • Primes
  • Intéressement / participation

D'autres informations complémentaires peuvent être disponibles sur demande.

Profil souhaité
Expérience
  • 2 An(s) Cette expérience est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents Conseil insertion professionnelle - cette formation est indispensable
Compétences
  • Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Savoir-faire professionnels
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de leadership
  • Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
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