Conseiller de Vente en prêt à porter (H/F) – Lorient

LODIMA OUEST QUIMPER; Lorient; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de prêt à porter recherche un(e) Conseiller(ère) de Vente en alternance à Lorient. Le poste consiste à gérer le stock, accueillir la clientèle, et vendre des produits. Un BAC est requis. Les candidates attirés par la vente et le commerce sont encouragés à postuler. Ce rôle offre une expérience significative dans un environnement dynamique.

Qualifications

• Titulaire ou en cours d’obtention d’un BAC.
• Attiré par la vente et le commerce.

Responsabilités

• Gestion du stock boutique et inventaire.
• Mise en place de la collection dans la boutique.
• Accueil de la clientèle.
• Conseils et vente de produits à la clientèle.
• Facturation et enregistrement des ventes.
• Tenue de la caisse.
• Mise en œuvre des prestations clients (SAV).
• Réception et suivi des retours.
• Enregistrement des réclamations clients.
• Animer et motiver l’équipe.

Connaissances

Vente

Gestion des stocks

Relation client

Formation

BAC ou équivalent

Description du poste

Descriptif du poste

Vous préparez un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) et vous recherchez une entreprise pour vous accueillir en alternance durant 24 mois ? Ne cherchez plus ! A Lodima Ouest, l’alternance est au cœur de nos préoccupations. C’est pourquoi nous cherchons pour l’une de nos entreprises partenaires un(e) candidat(e) pour un poste de Conseiller de Vente H/F au sein d’une boutique de prêt à porter.

Profil Recherché

Vous êtes titulaire ou en cours d’obtention d’un BAC. Vous êtes attiré par les domaines de la vente et du commerce.

Responsabilités

• Gestion du stock boutique et inventaire
• Mise en place de la collection dans la boutique
• Accueil de la clientèle
• Conseils et vente de produits à la clientèle
• Facturation et enregistrement des ventes
• Tenue de la caisse
• Mise en œuvre des prestations clients (SAV)
• Réception et suivi des retours
• Enregistrement, traitement ou transmission des réclamations clients
• Animer et motiver l’équipe en fonction des objectifs fixés par la direction