Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

CAP EMPLOI 84; Avignon; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association d'insertion professionnelle recherche un(e) Conseiller(e) en insertion professionnelle pour accompagner les personnes en situation de handicap vers l'emploi. Vous aurez des responsabilités variées incluant le suivi des démarches et la gestion de relations avec les entreprises. Un Bac+3 est requis et une expérience en insertion est souhaitée. Ce poste est en CDI, avec des déplacements fréquents dans le département. Des avantages tels que tickets restaurant et mutuelle sont offerts.

Prestations

Mutuelle prise en charge à 50 %

Avantage CSE (œuvres sociales)

Tickets restaurant

Qualifications

• Bac+3 requis.
• Expérience de 2 ans en insertion ou emploi est souhaitée.
• Permis B – Véhicule léger indispensable.
• Capacité à travailler de manière autonome et réactive.

Responsabilités

• Accompagner et soutenir l'insertion professionnelle des individus.
• Assurer le suivi personnalisé et l'évaluation des démarches.
• Gérer un portefeuille d'entreprises et sensibiliser sur le handicap.

Connaissances

Connaissance des dispositifs emploi/formation

Autonomie

Sens des responsabilités

Techniques pédagogiques

Formation

Bac+3

Outils

Outil informatique

Description du poste

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

Location: 84 - AVIGNON

Offer No.: 200YXJR

Qui sommes-nous?

L'AVEPH est une association qui œuvre dans l'intérêt des personnes en situation de handicap depuis 45 ans sur le territoire du Vaucluse. Cap Emploi, avec ses 27 salariés, fait partie intégrante de l'AVEPH depuis janvier 2017. Délégataire d'une mission de service public sur le Département du Vaucluse, Cap Emploi a pour mission d'accompagner les personnes en situation de handicap vers et dans l'emploi ainsi que les employeurs privés et publics du territoire.

Responsabilités

Accompagner et soutenir la démarche d'insertion dans une relation d'écoute et de confiance; assurer le suivi personnalisé, l'évaluation et la pérennisation de la démarche d'insertion; accompagner les salariés dans leur projet de reconversion ou de transition professionnelle; accueillir et gérer le public; travailler sur le projet professionnel; accompagner à la formation et à l'emploi; assurer le lien avec les partenaires du territoire; gérer un portefeuille d'entreprises : présentation des aides à l'embauche, accompagnement et suivi en emploi, sensibilisation au handicap.

Profil recherché

• Bac+3 requis.
• Expérience souhaitée: 2 ans en insertion ou emploi; Bac+3, Bac+4 ou équivalents.
• Connaissance des dispositifs emploi/formation, relations partenariales et lien entreprises, utilisation de l'outil informatique, accueil, orientation, propositions d'actions de formation, techniques pédagogiques.
• Permis B – Véhicule léger indispensable.
• Autonome, réactif, sens des responsabilités.

Type de contrat

CDI, 35h/semaine, travail en journée. Salaire selon CCN66 et expérience.

Avantages

• Mutuelle prise en charge à 50 %.
• Avantage CSE (œuvres sociales).
• Tickets restaurant.

Déplacements

Frequents, zone départementale.