Conseiller Commercial et Technique en Eure & Loir - Confirmé - H/F - CDI

Société Coopérative Agricole D'Eure et Loir; Mainvilliers; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société coopérative agricole recherche un(e) Conseiller Commercial et Technique Confirmé à Mainvilliers pour animer son portefeuille d'adhérents agriculteurs et prospecter de nouveaux clients. Le candidat devra adapter son expertise technique aux besoins des agriculteurs tout en respectant les objectifs de l'entreprise. Une expérience dans le secteur agricole est requise.

Qualifications

• Expérience dans le secteur agricole ou en entreprise de services agricoles.
• Capacité à animer un portefeuille clients et à prospecter de nouveaux clients.
• Maîtrise des outils informatiques pour le reporting.

Responsabilités

• Animer un portefeuille d’adhérents agriculteurs.
• Développer son portefeuille en prospectant activement.
• Adapter des solutions techniques aux besoins des agriculteurs.

Connaissances

Relation client

Techniques commerciales

Connaissances agronomiques

Description du poste

La SCAEL, société coopérative agricole, présente en Eure-et-Loir et départements limitrophes, est spécialisée dans les grandes cultures. Sa mission principale est de proposer des produits et services aux exploitants agricoles qui répondent à leurs attentes techniques, économiques, réglementaires et environnementales.

Pour remplir sa mission, la SCAEL est entourée de 18 filiales, représentant 400 collaborateurs répartis dans 5 pôles d’activité qui nous permettent d’être présents à tous les stades de la filière agricole, de la semence à l’exportation afin de garantir la qualité de nos services et de renforcer les performances économiques de nos adhérents, associés et coopérateurs.

Au sein du Pôle Agricole, nous recherchons un(e):

ConseillerCommercial et Technique Confirmé – CDI (H/F) Eure & Loir (28)

Missions

• Rattaché(e) au Directeur Adjoint du Pôle Agricole, vous aurez pour missions principales de :
• Animer votre portefeuille d’adhérents agriculteurs en répondant à leurs besoins et en lien avec les objectifs de l’entreprise,
• Prospecter de manière active afin de développer votre portefeuille,
• Identifier le besoin et relayer votre expertise technique et celle de l’entreprise en accompagnant vos adhérents dans la conduite de leur culture d’un point de vue agronomique et dans le suivi technico-économique de leurs exploitations,
• Participer à la construction des objectifs sur les activités de collecte et d’approvisionnement en étroite collaboration avec votre manager,
• Développer la marge commerciale dans le respect de la politique définie,
• Proposer et développer des offres innovantes de services aux agriculteurs (Outils d’Aide à la Décision, Farmstar, Agriculture de précision, capteurs…),
• Assurer la veille technique, économique, réglementaire et terrain,
• Assurer le suivi administratif et commercial de votre activité au travers de reporting