Conducteur de ligne (F/H)

Agrial; Caen; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise agroalimentaire recherche un(e) conducteur/trice de ligne de conditionnement polyvalent(e) pour assurer les remplacements de congés. Le poste nécessite la conduite d'une ligne automatisée, la gestion d'une équipe et la résolution de problèmes techniques. Idéal pour une personne souhaitant évoluer, sans nécessité d'expérience préalable. Les horaires sont alternés, du lundi au vendredi, et des avantages attractifs sont offerts, comme des primes et des accès préférentiels aux produits de la coopérative.

Prestations

Prime de fin d'année

Prime d'ancienneté

Prime d'assiduité

Accès aux avantages de notre CSE

Accès à une mutuelle

Produits à tarifs préférentiels

Services d'aide gratuits

Qualifications

• Aucune expérience en agroalimentaire n'est obligatoire, un esprit d'apprentissage est souhaité.
• Doit être capable de travailler en équipe.
• Capacité à s'adapter et à réagir face à des incidents.

Responsabilités

• Conduire la ligne automatisée de conditionnement des produits.
• Manager une équipe de proximité de 3 personnes.
• Gérer le planning de fabrication.
• Identifier et résoudre les problèmes sur la ligne.
• Participer au nettoyage de la ligne.

Connaissances

Travail en équipe

Autonomie

Adaptabilité

Gestion du temps

Description du poste

Conducteur de ligne (F/H) – Salaisons du Mâconnais

Salaisons du Mâconnais recherche son/sa futur(e) conducteur/rice de ligne de conditionnement polyvalent afin d’assurer les remplacements de congés.

Rejoindre Agrial, c’est intégrer une coopérative d’agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l’international. C’est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C’est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.

Responsabilités

• Conduire notre ligne automatisée de conditionnement des produits : démarrage et préparation des installations, arrêts, procéder aux différents réglages et changement de format, etc.
• Management d’une équipe de proximité de 3 personnes.
• Gestion du planning de fabrication.
• Identification des problèmes pouvant intervenir sur la ligne et interventions de maintenance de premier niveau si besoin.
• Remonter toute non‑conformité (sanitaire, alimentaire, machine, etc.) à votre hiérarchie.
• Participation au nettoyage de la ligne.
• Alimentation de la ligne (produits, palettes, cartons), mise en cartons, gestion du robot palettiseur.

Profil recherché

• Une personne avec ou sans expérience en agroalimentaire mais avec l’envie d’apprendre et d’évoluer.
• Le goût du travail en équipe.
• De l’autonomie : savoir s’adapter et réagir pour régler les incidents.
• Le goût du challenge et des nouveaux défis.

Horaires

Horaires d’équipe alternées : 5 H‑13 H / 13 H‑21 H du lundi au vendredi.

Ce que vous allez aimer

• Intégrer une équipe stable, dynamique et investie.
• Travailler dans une entreprise à taille humaine où chaque personne compte.
• Le travail du lundi au vendredi.
• Un parcours d’intégration complet et soigné avec une équipe pluridisciplinaire pour vous accompagner.
• Des avantages attractifs :
  • Prime de fin d’année (à partir d’un an d'ancienneté)
  • Prime d’ancienneté (à partir de deux ans)
  • Prime d’assiduité (à partir d’un an d'ancienneté)
  • Accès aux avantages de notre CSE (cartes cadeau, billetterie, chèque vacances)
  • Accès à une mutuelle
  • Achat de produits de la société à tarifs préférentiels
  • Deux services d’aide gratuits à disposition des logements (aide au logement, consultations d’assistants sociaux)
  • Accès aux produits de la coopérative agricole (Soignon, Florette, Breizh Cola, etc.)

Processus de recrutement

Un à deux entretiens suivis d’une visite de poste.

Date de début de contrat : dès que possible
Temps de travail : 35 heures.

Agrial est engagé dans la promotion de l’inclusion et de la diversité. C’est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.

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