Comptable (H/F)

LA VILLA JEANNE; Massy; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement social à Massy recherche un comptable pour gérer les finances et assurer le respect des procédures. Le poste implique le contrôle des procédures comptables, la saisie des opérations et la préparation des paiements. Les candidats doivent maîtriser SAGE 100 et avoir des compétences intermédiaires en Excel, ainsi qu'une autonomie et un sens de la confidentialité. Des avantages comme des tickets restaurants et un jour de télétravail sont offerts.

Prestations

Tickets restaurants 9€+

Mutuelle (50%)

Chèques vacances CSE

Un jour de télétravail

17 jours de congés supplémentaires

Qualifications

• Maîtrise des applications informatiques, notamment SAGE 100.
• Expérience en comptabilité dans le secteur médico-social appréciée.

Responsabilités

• Contrôler les procédures comptables.
• Saisir les opérations courantes.
• Préparer les règlements fournisseurs.
• Effectuer des rapprochements bancaires mensuels.
• Participer à l'élaboration des budgets annuels.

Connaissances

SAGE 100

Excel intermédiaire

Autonomie

Travail en équipe

Sens de la confidentialité

Capacités d'adaptation

Formation

Bac ou équivalent

Description du poste

Rattaché(e) à la Directrice d'établissement et sous la supervision fonctionnelle de la Directrice Administrative et Financière ainsi que du Responsable comptable du Siège de la Fondation, le/la comptable est en charge de l'ensemble des tâches relatives à la comptabilité, la gestion et la trésorerie de l'établissement dans le respect du cadre légal et des procédures de la Fondation.Il/elle sera force de proposition, auprès de la Directrice des établissements, dans ses domaines de compétences, et bénéficiera du support technique de la Direction Administrative et Financière du siège de la Fondation.

Responsabilités

• Contrôle de la bonne application des procédures comptables.
• Traitement et saisie comptable des opérations courantes.
• Lettrage des comptes tiers et suivi des comptes liaisons.
• Préparation des règlements fournisseurs (par chèque ou virement).
• Rapprochements bancaires mensuels.
• Saisie, inventaire et contrôle mensuel des caisses.
• Saisie des fiches immobilisations et contrôle cohérence entre le logiciel comptable et immobilisation.
• Réalisation du dossier annuel de révision de ses établissements.
• Suivi des participations des familles, des subventions de ses entités et des facturations de prix de journées aux conseils départementaux, ainsi que les recouvrements.
• Suivi de la comptabilité analytique.
• Participation à la réalisation des budgets annuels et contrôles budgétaires mensuels.
• Participation à la mise en place de nouveaux process internes.
• Effectue des analyses spécifiques sur certains postes en fonction des demandes.

Profil

Maîtriser la mise en œuvre des applications informatiques, notamment l'utilisation du logiciel SAGE 100. Utilisation niveau intermédiaire du tableur Excel. Un plus : Connaissance des évolutions et règlementations comptables afférentes au secteur médico-social, plan comptable M22 et lecture des comptes administratifs. Qualités requises : Autonomie, travail en équipe, sens de la confidentialité, capacités d'adaptation.

Avantages

• Tickets restaurants 9€+
• Mutuelle (50%)
• Chèques vacances CSE
• Un jour de télétravail
• 17 jours de congés supplémentaires

Rémunération

Selon CCN66 et selon ancienneté. Statut non cadre.

Type de contrat

CDI – Contrat travail. Durée du travail : 35H/semaine, Travail en journée

Informations de contact

Adresser lettre de motivation et C.V. par mail à l'adresse suivante : [e-mail]

Éligibilité

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent

Compétences techniques

• Codifier un mandat
• Codifier un titre
• Codifier une facture
• Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Qualifications et secteur

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Employeur

20 à 49 salariés

Le centre maternel accueille et accompagne en continu 27 mères isolées, enceintes ou avec enfants de moins de 3 ans dans le cadre de sa mission de protection de l'enfance. Une crèche y est adossée et un projet d'ouverture d'une pouponnière est en cours.

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