Comptable (H/F)

ENTRAIDE INTERNAT SCOUTS REGION CLUSES; Cluses; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association à but non lucratif recherche un comptable (h/f) à Cluses pour gérer la comptabilité. Ce poste exige une expérience d'au moins 3 ans en tant qu'aide comptable ou en cabinet d'expertise, ainsi qu'un DUT ou BTS en comptabilité. Le contrat est en CDI à temps partiel, avec une rémunération entre 2.400 € et 2.800 € bruts par mois en fonction de l'expérience.

Qualifications

• 3 années d'expérience comme aide comptable ou en cabinet.
• Formation minimum requise : Bac +2 en comptabilité.

Responsabilités

• Gérer la comptabilité de l'association.
• Pointer et justifier régulièrement les comptes.
• Préparer des documents comptables et bilans.

Connaissances

Analyse des documents comptables et fiscaux

Maitrise d'Excel

Gestion administrative d'une activité

Formation

DUT ou BTS en comptabilité

Description du poste

Recrutement : Comptable (h/f)

Nous recrutons un comptable (h/f) pour notre association, sous l'autorité du directeur/trice.

Responsabilités

• Gérer la comptabilité : saisie des opérations comptables de l'association (factures d'achat et de vente, notes de frais, relevés bancaires, etc.)
• Pointer et justifier régulièrement les comptes de tiers et de résultat
• Préparer les provisions en fin d'année et remplir les feuilles de travail mises en place au sein de l'association
• Participer avec l'aide du contrôleur de gestion à l'analyse statistique et budgétaire de l'association

Aptitudes

• Rigoureux dans les méthodes, la gestion de son temps (respect des délais), l'organisation, la confidentialité des informations traitées et la capacité à innover dans les méthodes de travail et dans la mise en place des nouveaux outils informatiques.
• Maitrise d'Excel et de Word.

La formation initiale est au minimum un DUT ou un BTS (niveau Bac +2), complétée par des années d'expérience en entreprise comme aide comptable et/ou en cabinet d'expertise-comptable comme collaborateur comptable.

Pose à mi-temps, soit 17 heures ½, réparti sur 5 demies journées de 3 heures ½ à définir en accord avec la directrice et possibilité de télétravail une demie journée après six mois d'ancienneté.

Type de contrat : CDI.

Durée du travail : Temps partiel - 17H30/semaine.

Travail en journée.

Rémunération

• Entre 2.400 € et 2.800 € bruts par mois en ETP, en fonction de l'expérience.

Profil souhaité

Expérience

• 3 années - aide comptable ou cabinet d'expertise. Cette expérience est indispensable.
• Bac+2 ou équivalent Comptabilité. Cette formation est indispensable.

Compétences

• Analyser les documents comptables et fiscaux
• Analyser les écarts de budget prévisionnel
• Assurer la formation continue de l'équipe comptable
• Assurer la gestion administrative d'une activité
• Assurer la veille réglementaire comptable et fiscale
• Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
• Contrôler des écritures comptables
• Elaborer des annexes comptables
• Elaborer des tableaux de bord
• Elaborer, suivre et piloter un budget
• Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc.)
• Enregistrer les recettes d'une entreprise
• Etablir un reporting de trésorerie
• Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables
• Gérer la paie
• Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc.)
• Gérer les notes de frais
• Participer à la préparation des bilans comptables
• Préparer des documents comptables
• Préparer les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle
• Réaliser un bilan comptable
• Réaliser une gestion comptable
• Superviser des opérations d'inventaire comptable
• Traiter les factures et les rapprochements bancaires
• Vérifier l'enregistrement d'opérations bancaires et de justificatifs comptables réglementaires
• Vérifier la conformité des documents comptables

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de réactivité
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire