Chef monteur H / F

John Cockerill; Cernay; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en équipements industriels recherche un Chef Monteur H/F. Vous serez responsable de la gestion des chantiers, de l'installation et du respect des délais. Les missions incluent la gestion d'équipes, la planification des travaux et l'application des règles HSE. Le candidat doit avoir un CAP en chaudronnerie et au moins 5 ans d'expérience, dont 2 en tuyauterie thermoplastique. La maîtrise de l'anglais est un atout supplémentaire.

Qualifications

• Expérience de minimum 5 années d’expérience, dont 2 ans en chaudronnerie thermoplastique et tuyauterie.
• La maitrise de l’anglais est un plus.

Responsabilités

• Piloter les équipes et sous-traitants.
• Suivre et adapter le planning des travaux.
• Gérer les travaux de montage.
• Rédaction des permis de feu.
• Assurer le suivi des punch list et réclamations.

Connaissances

Encadrement d’une ou plusieurs équipes

Bon sens relationnel avec les clients

Capacité d’organisation

Flexibilité horaire et géographique

Autonome dans son périmètre

Formation

CAP Chaudronnier plastique, CAP / BEP / BAC Pro ROC

Outils

Office

AutoCAD

Description du poste

Description du poste

John Cockerill conçoit, intègre, modernise et entretient des équipements pour l’énergie, la défense, la sidérurgie, l’environnement et l’industrie en général.

John Cockerill accompagne ses clients tout au long du cycle de vie de leurs outils pour en améliorer les performances économiques, techniques et environnementales. Ses atouts sont nombreux : une combinaison unique d’expertises en ingénierie, en maintenance et en gestion de projets techniques internationaux, un vaste rayonnement géographique et technologique et une capacité d’innovation centrée sur les besoins concrets de ses clients.

Le Groupe John Cockerill compte 8000 collaborateurs expérimentés en Afrique, au Brésil, au Canada, en Chine, aux États-Unis, en Europe, en Inde, en Indonésie, au Mexique, en Nouvelle-Calédonie, en Arabie saoudite et en Corée du sud.

Fier de son passé et conscient de sa capacité à inventer les procédés du futur, John Cockerill entend contribuer aux enjeux de société actuels et générer un progrès industriel durable au profit de ses clients, de son personnel, de ses actionnaires, des collectivités qui l’entourent et de la planète.

Le Chef Monteur H / F est le responsable légal de John Cockerill sur le chantier. Il / elle aura en charge la gestion du chantier avec l’installation des équipements, le respect du planning, le pilotage des équipes et le respect des règles HSE. Il / elle est l’interface entre équipe de projet de John Cockerill / client.

Missions principales

• Piloter les équipes John Cockerill et sous-traitants directs ou indirects
• Suivre et adapter le planning des travaux en fonction des situations et des objectifs
• Gérer les travaux de montage des installations John Cockerill
• Préparation des chantiers
• Participer aux visites de coordination sécurité
• Elaborer des plans de prévention
• Rédaction des permis de feu, permis de travail, etc.
• Planifier et coordonner les opérations de levage
• Vérifier la conformité du matériel
• Assister aux réunions de chantier
• Elaborer des attachements et situations des travaux
• Gérer les réapprovisionnements sur chantiers
• Réceptionner des travaux et clôturer les chantiers
• Assurer le suivi des punch list et réclamation du client
• Valider la qualité de montage final des équipements afin d’assurer leur performance
• Rédiger les feuilles d’heure de son équipe
• Garantir l’application des règles HSE
• Assurer l’accueil et la formation des nouveaux arrivants
• Être exemplaire et représentant de la société

QSE

• Respecter les procédures en vigueur
• Proposer des améliorations
• Informer des non-conformités et participer à leur analyse
• Respecter, faire respecter, les instructions et consignes en vigueur en matière d’hygiène, de sécurité et d’environnement
• Être vigilant à son environnement et à celui de ces collaborateurs

Formation initiale de niveau CAP Chaudronnier plastique, CAP / BEP / BAC Pro ROC

Expérience de minimum 5 années d’expérience, dont 2 ans en chaudronnerie thermoplastique et tuyauterie

Utilisation de l’outil information (office, autocad …)

La maitrise de l’anglais est un plus

Compétences techniques

• Encadrement d’une, ou plusieurs équipes
• Autonome dans son périmètre
• Bon sens relationnel avec les clients
• Respect des consignes QHSE lié à l’entreprise
• Maîtriser les techniques de soudure et d’assemblage thermoplastiques
• Lecture de plans, PID

Compétences comportementales

• Capacité d’organisation
• Réactivité
• Rigueur
• Dynamique
• Flexibilité horaire et géographique