Chef de site H/F

Nicollin Holding SA; Mérignac; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de gestion des services recherche un(e) Chef(fe) de site basé(e) à Mérignac. Vous serez responsable de l'encadrement des équipes, de la gestion des plannings et du suivi quotidien des prestations. Une expérience en management et des compétences organisationnelles sont requises. Ce poste est essentiel pour garantir la qualité des services fournis et le respect des engagements contractuels.

Qualifications

• Expérience en gestion d'équipe dans un secteur de services.
• Capacité à former et à superviser le personnel.
• Compétences en gestion de budget et en organisation.

Responsabilités

• Encadrer les équipes de nettoyage et organiser les plannings.
• Former les agents aux modes opératoires et veiller à leur application.
• Gérer les consommables et les commandes dans le respect du budget.
• Être l'interlocuteur opérationnel du client.

Connaissances

Encadrement d'équipe

Formation des agents

Gestion des plannings

Suivi client

Respect des règles de sécurité

Description du poste

Notre histoire :

Depuis plus de80 ans, leGroupe NICOLLINmet l’humain et l’engagement au cœur de ses métiers. Grâce à une croissance constante et une culture du travail bien fait, nous sommes aujourd’hui un acteur reconnu dans les services aux collectivités et aux entreprises.

Avec12 000 collaborateur(ices)et un chiffre d’affaires de700 M€, nous intervenons partout en France (Métropole et DROM-COM), autour de trois pôles :

• Environnement: gestion des déchets, propreté urbaine
• Services: nettoyage industriel, sécurité, accueil
• Eau: gestion et assainissement de l’eau

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e)Chef(fe) de site pour un poste basé à Mérignac (33).

En lien avec votre hiérarchie et les équipes sur le terrain, vous êtes garant(e) de la bonne réalisation des prestations et du bon fonctionnement du site :

• Encadrer les équipes de nettoyage et organiser les plannings
• Former les agents aux modes opératoires et veiller à leur application
• Assurer la gestion des absences, congés, pointages et temps de travail
• Gérer les consommables et les commandes dans le respect du budget
• Être l’interlocuteur(rice) opérationnel(le) du client : suivi quotidien, gestion des demandes spécifiques
• Veiller à la qualité des prestations et au respect des engagements contractuels
• Assurer le suivi des prestations ponctuelles et la rédaction des rapports d’activité
• Contrôler le respect des règles de sécurité et des consignes du site
• Participer à l’élaboration des fiches de poste et à l’organisation du chantier
• Transmettre les informations via les outils internes (cahier de liaison, reporting…)