Chef de secteur commerce

E.Leclerc; Quimperlé; Sur place; EUR 100 000 - 125 000; Plein temps

Résumé du poste

Un hypermarché de renommée à Quimperlé recherche un(e) employé(e) de commerce pour rejoindre son équipe au drive. Le candidat idéal doit avoir le sens de l'organisation, être rigoureux, autonome et savoir travailler en équipe. Ce poste inclut des horaires en continu et un contrat de 36.75 heures par semaine. L'entreprise offre une rémunération fixe sur 13 mois, des primes, et des perspectives de promotion interne, tout en s'engageant à former ses employés et à promouvoir le développement humain.

Prestations

Rémunération fixe sur 13 mois

Primes de participation et d'intéressement

Mutuelle prise en charge à 50%

Formation offerte par le magasin

Politique de promotion interne

Qualifications

• Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les horaires imposés.
• Sens du contact avec les clients et esprit d'équipe requis.
• Rigueur et réactivité dans le management des tâches.

Responsabilités

• Travailler au drive et assurer le bon fonctionnement des opérations.
• Participer au développement de l'entreprise au quotidien.
• Mettre en œuvre la politique de management socio-économique de l'entreprise.

Connaissances

Sens de l'organisation

Rigueur

Autonome

Réactivité

Sens du travail en équipe

Avoir le sens du contact

Description du poste

Entreprise :

Bienvenue chez E. Leclerc

Notre mouvement :

Les 533 adhérents E.Leclerc, exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.

Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.

Notre pôle commercial :

Ancré durablement sur notre territoire breton, E.Leclerc de Quimperlé a une histoire familiale, adhère aux valeurs de l'Enseigne, s'engage en matière de solidarité économique locale et de protection de l'environnement. Mme Sancéo Muriel et M. Bigard Florent ont à coeur de continuer de développer notre entreprise.

Nous accueillons nos clients au sein d'un hypermarché dernière génération, centré sur la qualité des produits à prix E.LECLERC.

Le pôle commercial est réparti sur 7 bâtiments :

• Un hypermarché de 5270m2 avec dans sa galerie : un optique, une parapharmacie, une agence de voyages et un espace restauration sous l'enseigne E. Leclerc
• Un espace culturel, un univers maison, un Brico ainsi qu'une animalerie
• Un drive de 2300m2 qui alimente également un point de retrait sur la commune de Rédéné. Le drive vient d'être rénové avec des derniers systèmes d'optimisation de la préparation.

Le centre E.LECLERC de Quimperlé emploie plus de 340 personnes dans des métiers alimentaires et non-alimentaires, et continue à embaucher pour maintenir sa croissance.

Notre entreprise a développé, en 2023, une politique interne de management socio‑économique qui est un mode de gestion intégrant étroitement la dimension sociale de l'entreprise et sa performance économique durable. Elle comporte des méthodes de management global et durable s'appuyant sur le développement humain de l'entreprise comme facteur principal d'efficacité.

Ce mode de management consiste à renforcer les méthodes de travail en équipe et propose des outils et des méthodes innovants pour un management vivant.

Le respect de la personne, la loyauté, l'esprit d'équipe sont au cœur de nos actions. Croyez en vous ! Votre professionnalisme et votre motivation contribueront à la réussite et au développement de l'entreprise.

Description du poste :

Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien.

Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe du drive en tant qu'employé de commerce de notre magasin.

Concernant vos horaires :

• Horaires en continu
• 1 jour de repos par semaine
• Contrat 36.75

Description du profil :

Compétences attendues :

• Sens de l'organisation
• Rigueur
• Autonome
• Réactivité
• Sens du travail en équipe
• Avoir le sens du contact

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :

Les avantages de Quimperlé :

• Rémunération fixe sur 13 mois (dès 1 an d'ancienneté)
• Rémunération variables (1 prime de participation, 1 prime d'intéressement et 2 primes d’activités).
• 25% des bénéfices reviennent aux salariés de l'entreprise par le biais de la Participation et de l'Intéressement
• Dispositifs d'épargne salariale diversifiés Mutuelle (prise en charge à 50%)
• Comité social et économique
• Prestations 1% logement
• Formation mise en œuvre par le magasin pour vous permettre de vous imprégner de la culture d'entreprise, vous transmettre les connaissances techniques de base de nos métiers et développer votre savoir-faire
• Politique de promotion interne et possibilité d'évolution