Chef de Projet IT Finance & Outils de Prévision (H/F/X)

Ekkiden; Paris; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Un groupe de conseil international recherche un Chef de Projet IT Finance pour optimiser un outil S-Base et intégrer des solutions Tagetik. Ce poste nécessite une solide expérience en gestion de projet IT et finance, avec une expertise en S-Base et Tagetik. Le candidat idéal saura piloter le projet tout en accompagnant des utilisateurs exigeants dans un environnement en transformation.

Prestations

Conditions de travail flexibles

Culture de la performance avec primes

Mutuelle complète

Formation continue

Qualifications

• 8/10+ ans d'expérience en gestion de projet IT ou finance.
• Solide expérience en S-Base et bonne maîtrise de Tagetik.
• Capacité de structuration et gestion des risques.

Responsabilités

• Piloter le cycle projet : cadrage, planification, suivi.
• Structurer la gouvernance et fluidifier la collaboration.
• Recueillir les besoins utilisateurs et traduire en spécifications.

Connaissances

Gestion de projet IT

S-Base (VBA)

Tagetik

SQL

OLAP

Gestion des risques

Leadership

Description du poste

Groupe de conseil international fondé en 2019, Ekkiden anime un écosystème de consultants passionnés et engagés qui mènent des projets de transformation organisationnelle, opérationnelle et technologique dans l'IT/Digital, l'Industrie/R&D et la sustainability, chez les grands comptes et PME, en France, Suisse, Espagne et Allemagne.

Le rôle :

Chef de Projet IT Finance & Outils de Prévision (H/F/X)

Nous recherchons un Chef de Projet expérimenté pour piloter l’optimisation et l’évolution d’un outil S-Base legacy utilisé pour la prévision, ainsi que pour encadrer l’intégration et l’industrialisation des solutions Tagetik. Vous jouerez un rôle central dans la structuration du projet, la coordination des parties prenantes et l’accompagnement d’utilisateurs exigeants dans un contexte de transformation.

Responsabilités :

• Piloter l’ensemble du cycle projet : cadrage, planification, coordination, suivi et déploiement.
• Structurer la gouvernance, organiser les rituels et fluidifier la collaboration entre métiers et techniques.
• Encadrer le lancement du pilote avec trois entités et consolider les retours pour orienter les évolutions.
• Recueillir les besoins utilisateurs et traduire les attentes en spécifications claires.
• Améliorer et optimiser un outil S-Base existant contenant du VBA, sans refonte complète.
• Superviser les tests fonctionnels, la validation et la mise en production.
• Participer au paramétrage et à l’intégration des modules Tagetik.
• Veiller à la cohérence et à la qualité des évolutions apportées aux outils.
• Accompagner et former les utilisateurs dans un contexte où les retours peuvent être exigeants.
• Assurer un support fonctionnel et technique après déploiement.
• Contribuer à la documentation technique et fonctionnelle.

Ce que nous recherchons :

• Profil senior (8/10+ ans) en gestion de projet IT ou finance / performance management.
• Solide expérience en S-Base (VBA) et bonne maîtrise de Tagetik.
• Connaissances en SQL, OLAP et outils finance/prévision.
• Forte capacité de structuration, pilotage, gestion des risques et coordination transverse.
• Aisance pédagogique et leadership pour instaurer confiance et crédibilité.

Ce que nous proposons :

• 🤝 Nous rejoindre au bon moment pour faire ta place au sein d'une organisation en très forte croissance
• 🚀 Des missions variées dans un environnement challengeant qui te permettront d'avoir un réel impact sur la boite
• 💪 La possibilité de travailler de façon autonome et d'être force de proposition pour grandir ensemble
• ✨ Un parcours de carrière adapté à ta personnalité, aussi bien au niveau du rôle que de la localité
• 👍 Une formation exigeante en continu pour libérer tout ton potentiel
• 🙌 Des conditions de travail flexibles (horaires, télétravail, …)
• 👩 Une culture de la performance avec de belles primes de résultats
• ❤️ Une mutuelle très complète (Alan) et des titres-restaurant (carte Swile)

Comment se déroule le processus de recrutement chez Ekkiden ?

Premier contact :

Notre équipe de recrutement vous contactera pour discuter de vos motivations et attentes.

Entretiens :

Vous passerez un ou deux entretiens avec nos business managers, en fonction du poste pour lequel vous postulez.

Rencontre avec le client :

Enfin, vous aurez l'opportunité de rencontrer le client.

Bien que ce soit notre processus standard, nous pouvons l'adapter en fonction des circonstances spécifiques.

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