Chef de Projet Innovation H/F

Crédit Mutuel; Villeneuve-d'Ascq; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services financiers recherche un Chef de Projet Innovation pour piloter des initiatives d'innovation et soutenir la transformation au sein de son organisation. Les missions incluent le suivi de projets d'intrapreneuriat, l'accompagnement des métiers dans l'innovation, et la coordination d'expérimentations technologiques. Le candidat idéal a un Bac+4/5 en innovation et une expérience dans la conduite du changement, ainsi qu'un sens aigu de l'organisation. Un environnement collaboratif avec de nombreux avantages est proposé.

Prestations

Rémunération fixe sur 13 mois

Intéressement et participation

Plan d'Epargne Groupe

Mutuelle et prévoyance

Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine

Chèques restaurant

CSE dynamique

Qualifications

• Formation supérieure (Bac+4/5) avec spécialisation en innovation ou transformation digitale.
• Expérience réussie en tant que Chef de Projet dans l’innovation ou la conduite du changement.
• Expérimentation de technologies émergentes appréciée.

Responsabilités

• Piloter le programme d’intrapreneuriat CREATIS LAB et suivre les projets.
• Soutenir l’acculturation à l’innovation par des ateliers et contenus pédagogiques.
• Accompagner l’identification des besoins en innovation par co-conception.
• Coordonner des expérimentations en lien avec les technologies émergentes.
• Contribuer à la communication autour des projets innovants.

Connaissances

Gestion de projet

Innovation

Technologies émergentes

Communication

Collaboration

Formation

Bac+4/5 en innovation ou transformation digitale

Description du poste

Salaire 40-55 k€ brut annuel fixe + avantages sociaux (selon les pratiques ou dispositions en vigueur au sein de l'entreprise)

Date de publication 15/12/2025

Date de prise de poste 03/02/2026

Référence A076196

Qui sommes-nous ?

Spécialiste du regroupement de crédits depuis 25 ans, Creatis, filiale de Cofidis Group, s’appuie sur un actionnariat solide : le Crédit Mutuel Alliance Fédérale. Notre conviction, depuis toujours, c’est de donner le Pouvoir d’Agir:

• À l’ensemble de nos clients: sur leur budget et leurs projets de vie;
• À l’ensemble de nos partenaires: sur la diversification de leur offre;
• À l’ensemble de nos collaborateurs: sur leur parcours professionnel et le développement de leurs compétences.

A l’aide d’un groupe de collaborateurs, nous avons travaillé sur notre vision et sur ce que Creatis ambitionne de devenir en 2030: Résolument humains, nous avons le Pouvoir d’Agir ensemble pour un monde meilleur!

Et pour atteindre cet objectif, nous avons développé une culture d’entreprise qui s’articule autour de 4 dynamiques :

• Tous engagés et tous leaders: agiles, autonomes et responsables, nos collaborateurs sont au cœur des décisions et sont acteurs de leur parcours professionnel;
• Agir avec cœur: des liens forts, basés sur la confiance et la bienveillance, sont créés avec notre écosystème afin de toujours apporter une écoute et une réponse à chacun;
• Offrir à chacun l’opportunité de se réaliser: avec audace, nous permettons de rêver plus grand et nous anticipons l’évolution des besoins et des modes de vie;
• Entreprendre pour un monde meilleur: que ce soit dans nos offres produits ou dans le cadre de travail, notre engagement au quotidien est d’œuvrer, ensemble, dans la construction d’un monde meilleur.

Nous sommes fiers d’annoncer que notre entreprise est certifiée Great Place to Work® et Best Workplaces™. Ce sont nos collaborateurs qui le disent: 78% d’entre eux affirment que Creatis est une entreprise où il fait bon travailler.

Pourquoi nous recrutons ?

Chez Creatis, la transformation c’est notre quotidien, de notre organisation et aussi de notre business. Nous renforçons perpétuellement, avec audace, notre leadership, en nous ouvrant à de nouveaux marchés et en inventant régulièrement de nouvelles offres pour nos clients et nos partenaires. Forts de notre pérennité économique, nous poursuivons notre engagement sociétal et environnemental. Et c’est avec vous que nous souhaitons construire l’expérience client, partenaire et collaborateur de demain. Rejoignez-nous!

Dans un monde en constante transformation, Creatis place l’innovation au cœur de sa stratégie. Le service Innovation et Prospective Technologique, rattaché à la Direction de l’Accompagnement à la Transformation, pilote les initiatives qui préparent les services, produits et pratiques de demain.

Pour renforcer notre capacité à transformer les idées en valeur concrète, nous recrutons un Chef de Projet Innovation H/F, en soutien direct du responsable du service.

En collaboration étroite avec le responsable Innovation, vous serez un acteur clé du déploiement de la stratégie d’innovation de Creatis. Vous aurez pour mission :

• Piloter le programme d’intrapreneuriat CREATIS LAB: suivi des projets, accompagnement des porteurs d’idées, structuration des parcours.
• Soutenir l’acculturation à l’innovation: animation de communautés de pratiques, organisation d’ateliers, diffusion de contenus pédagogiques et inspirants.
• Accompagner les métiers dans l’identification de leurs besoins en innovation: mise en place d’ateliers de co-conception, veille, aide à la formalisation de cas d’usage.
• Mener et coordonner des expérimentations (Proof of Concept, prototypes), notamment en lien avec les technologies émergentes comme l’Intelligence Artificielle Générative.
• Contribuer à la communication autour des projets innovants, en coordination avec la communication interne et les parties prenantes.

Ce que vous allez vivre chez nous

Mieux qu’un job!

En plus de votre mission de Chef de Projet Innovation, vous pourrez participer à des projets métier et d’entreprise, collaboratifs ou caritatifs, qui mettront votre engagement au service de notre vision d’entreprise.

En rejoignant Creatis, vous intégrerez un environnement où il fait bon travailler, et bénéficierez des avantages suivants:

• Rémunération fixe sur 13 mois
• Intéressement et participation avec abondement
• Plan d'Epargne Groupe et PERECOL
• Mutuelle et prévoyance
• Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
• Chèques restaurant et restaurant d'entreprise
• CESU et chèques vacances
• Parking assuré et gratuit
• CSE dynamique

Et, si vous souhaitez évoluer sur un autre métier, ou sur l’une des autres marques de Cofidis Group, c’est également possible!

Ce que nous allons aimer chez vous

• Formation supérieure (Bac+4/5) avec une spécialisation en innovation, transformation digitale ou technologies émergentes.
• Une expérience réussie en tant que Chef de Projet dans l’innovation ou la conduite du changement.
• Une expérimentation de technologies émergentes.
• Sens de l’organisation, autonomie, curiosité intellectuelle et appétence pour les sujets technologiques.
• Aisance relationnelle, posture collaborative, esprit d’initiative.
• Excellente capacité de synthèse, de structuration et de restitution (orale et écrite).

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