Chef de Produit Marketing H/F

GlaxoSmithKline; Rueil-Malmaison; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise pharmaceutique recherche un Chef de Produit Marketing en CDD à Rueil-Malmaison. Le candidat idéal aura une expertise scientifique et marketing, ainsi que 2-3 ans d'expérience dans le secteur. Les responsabilités incluent l'élaboration de stratégies différenciantes et le développement de campagnes multi-canal. Une excellente maîtrise de l'anglais est essentielle. Les postulants doivent avoir un bon relationnel et des compétences en leadership pour travailler efficacement en équipe.

Qualifications

• Double compétence scientifique et marketing requise.
• 2/3 ans d'expérience dans l'industrie pharmaceutique.
• Excellente maîtrise de l'anglais indispensable.

Responsabilités

• Élaborer et mettre en œuvre des stratégies marketing.
• Prioriser les leviers de croissance pour les produits.
• Développer des campagnes marketing multi-canal.

Connaissances

Compétence scientifique

Compétence marketing

Relationnel

Leadership

Maîtrise de l'anglais

Formation

Bac+5

Description du poste

Chef de Produit Marketing en CDD – ViiV Healthcare

Le Laboratoire ViiV Healthcare recherche dans le cadre de ses activités un Chef de Produit Marketing en CDD au sein de la Direction Marketing.

Le poste est rattaché à Rueil Malmaison (92).

A PROPOS DU POSTE :

Vous travaillez au sein de l’équipe marketing ViiV et en lien avec notre stratégie pour soutenir notre performance. Le poste de Chef de produit est rattaché au Responsable Marketing ou au Chef de Produit Senior. Ce poste offre la possibilité de travailler sur un domaine thérapeutique de haute expertise et aussi d’avoir une exposition en interne. Vous aurez l’opportunité de collaborer avec des collègues talentueux et engagés tout en ayant l’opportunité de développer et de diversifier votre carrière.

Missions confiées

Le Chef de Produit a la responsabilité de tous les aspects de la performance du/des produits. À ce titre, vous élaborez et mettez en œuvre une stratégie différenciante en vous appuyant sur une communication éthique, scientifique et médico-économique.

Vous contribuez à faire de ViiV un partenaire de choix reconnu pour la crédibilité et la qualité de ses actions par l’ensemble des acteurs de Santé.

• Prioriser au niveau local les leviers de croissance de vos produits dans le respect de la stratégie élaborée par la Franchise
• Développer une connaissance approfondie de vos produits, du marché et des besoins clients
• Définir l'allocation des ressources nécessaires à la mise en place du plan opérationnel (mix média, finance, people)
• Participer à la réflexion en portant les besoins locaux marché/clients tout au long de la vie des produits dont vous avez la charge
• Garantir l'appropriation du plan opérationnel et de ses opportunités & axes stratégiques en mobilisant les acteurs terrain (vente, RMR, ...), co-construire le processus d'engagement
• Etre l’expert concernant vos produits et expert marketing auprès des équipes terrain
• Participer la mise en place stratégique et opérationnelle en France compte tenu des contraintes locales
• Participer au développement de campagnes multi-canal, en collaboration avec les équipes locales, européennes et globales
• En construisant sur une connaissance profonde des besoins clients, développer des partenariats
• Leader ou participer à des projets transverses et européens
• Proposer des actions/outils innovants et différenciants pour mieux répondre aux attentes de nos clients, incluant le multi-canal
• Proposer et mettre en place de nouveaux services et opérations à valeur ajoutée
• Fédérer et motiver les acteurs transverses internes pour garantir la mise en œuvre efficace des actions de chacun des interlocuteurs internes (formation, services, etc.), notamment dans le cadre de lancement de produit

VOTRE PROFIL :

• Vous bénéficiez d’une double compétence scientifique et marketing (niveau bac+5).
• Nous cherchons un chef de produit ayant 2/3 ans d’expérience au sein de l’industrie pharmaceutique (la connaissance de la virologie est un plus, ainsi qu’une expérience terrain).
• Dotée d’un excellent relationnel (à la fois en interne et en externe), nous souhaitons recruter une personne ouverte d’esprit, avec du leadership et qui sache travailler efficacement en équipe.
• Une excellente maîtrise de l'anglais est indispensable car vous avez des contacts réguliers avec le Global et recevez des documents en anglais.

Veuillez contacter [e-mail] pour toute demande d’ajustement de notre processus de recrutement ou pour plus d’informations.

GSK is an Equal Opportunity Employer. This ensures that all qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy, gender identity, and sexual orientation), parental status, national origin, age, disability, genetic information (including family medical history), military service or any basis prohibited under federal, state or local law.