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Spie Batignolles recherche un chef de chantier terrassement à Toulouse pour superviser et garantir le bon déroulement des chantiers. Le candidat idéal possède un BAC +2 et minimum 5 ans d'expérience, avec un fort sens du leadership et une expertise technique. Ce poste offre l'opportunité de travailler sur des grands projets en encadrant des équipes et en participant activement à la gestion des opérations.
Spie Batignolles Valérian, une entité du groupe, est une entreprise leader en France sur ses marchés historiques de terrassement et d’assainissement, de petit génie civil en ouvrages neufs et entretien. L’activité repose sur les travaux régionaux et sur les grands projets.
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un chef de chantier terrassement F/H à Toulouse.
Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous serez le garant du bon déroulement opérationnel des chantiers de terrassement. À ce titre, vous :
Spie Batignolles TP s'engage en faveur de la diversité culturelle, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap.
Et si c’était vous ?
Titulaire d’un BAC +2 (BTP TP / BUT GCCD), vous souhaitez contribuer à l'avenir des Travaux Publics et avez un minimum de 5 ans d’expérience en terrassement.
Vous êtes un professionnel engagé, doté d’une solide expertise technique et d’un sens inné du leadership. Vous savez inspirer confiance, mobiliser vos équipes et les mener à donner le meilleur d’eux-mêmes.
Environnement de travail
Voici la suite du processus :
Notre ambition
Résolument tournés vers l’avenir, nous nous réinventons continuellement pour répondre aux enjeux futurs de l’aménagement de nos territoires. Avec 8 000 femmes et hommes passionnés, nous concevons le monde de demain. Chez Spie batignolles, notre modèle d’actionnariat salarié fort et nos relations privilégiées avec nos partenaires nous permettent d’explorer de nouveaux territoires et de construire différemment dans un monde en mutation. Sur nos chantiers et dans nos bureaux, l’engagement, l’ambition, le collaboratif et la proximité sont nos piliers quotidiens. Dans le cadre de notre politique Diversité, nous prônons l’égalité des chances et la non-discrimination lors de nos recrutements. Vos compétences et votre savoir-être sont notre priorité. Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous !