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Une entreprise spécialisée en électricité recherche un(e) conducteur(trice) de travaux pour une mission de 12 mois à Dijon. Le poste implique la coordination des chantiers, l’animation des équipes et la gestion de la relation client. Une expérience de 3 ans dans un rôle similaire et un Bac+3 ou Bac+4 en conduite de travaux sont nécessaires. Des compétences en planification et un permis B sont exigés. Le salaire brut mensuel se situe entre 2500 et 3500 euros.