Chargé recrutement indépendant Freelance 100% télétravail H/F/

New-sl-ot; Paris; À distance; EUR 60 000 - 80 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement basée à Paris recherche un Chargé recrutement indépendant en Freelance. Vous serez responsable du sourcing de candidats avec une rémunération basée sur le succès, allant de 2 000 à 6 000 € par recrutement. Le poste offre également une formation complète à distance, éligible au CPF, et des missions qui incluent la recherche de talents et la rédaction de rapports pour les clients.

Prestations

Formation complète et certifiante

Possibilité de créer votre propre auto-entreprise

Accompagnement par un formateur expert

Qualifications

• Engagement envers un modèle de réussite axé sur les résultats.
• Forte appétence pour la compétition.

Responsabilités

• Mener des recherches approfondies pour identifier des talents.
• Réaliser des entretiens de préqualification.
• Rédiger des rapports détaillés pour les clients.
• Assurer un suivi du candidat tout au long de son intégration.

Connaissances

Excellente communication écrite et orale

Réactivité

Aisance dans les interactions sociales

Patience

Capacité à relever les défis

Description du poste

Overview

Nous sommes à la recherche d'un Chargé recrutement indépendant Freelance (au succès).

• Aucun frais d'entrée, Aucune exclusivité
• Pas de recherche client, uniquement sourcing de candidat
• 100% télétravail
• Rémunération au succès : honoraire sur le salaire annuel brut du candidat recruté (prime de 2 000 à 6 000 € par recrutement et selon le profil)

Vous pouvez aussi bénéficiez d’une formation complète et certifiante, réalisée à distance. Ce programme, d’une durée de 2 jours (14 heures), est conçu pour vous permettre de maîtriser tout le processus de recrutement : définir les critères d’un poste, rédiger et diffuser une offre attractive, conduire des entretiens structurés, intégrer de nouveaux collaborateurs et promouvoir une approche inclusive.

Cette formation est éligible au CPF (Compte Personnel de Formation), ce qui vous permet de la financer facilement. Tout au long du parcours, vous serez accompagné(e) pas à pas par un formateur expert qui vous aidera à développer vos compétences.

À l’issue de la formation, vous pourrez obtenir une certification professionnelle reconnue, véritable tremplin pour votre avenir. Cette certification vous offrira plusieurs opportunités :

• Poursuivre l’aventure avec nous en tant que chargé(e) de recrutement,
• Créer votre propre auto-entreprise dans le domaine du recrutement,
• Ou encore valoriser vos compétences auprès d’autres entreprises pour évoluer dans votre carrière.

VOS MISSIONS : Les missions principales qui vous seront confiées incluent :

• Mener des recherches approfondies pour identifier les meilleurs talents, en utilisant des méthodes variées telles que le sourcing et l'approche directe.
• Réaliser des entretiens de préqualification afin d’évaluer les compétences et la pertinence des candidats par rapport aux besoins des postes à pourvoir.
• Rédiger des rapports détaillés destinés aux clients, mettant en valeur les atouts des candidats recommandés.
• Assurer un suivi rigoureux du candidat retenu tout au long de son processus d'intégration chez le client, y compris pendant sa période d'essai.

VOTRE PROFIL :

• Engagement envers un modèle de réussite axé sur les résultats.
• Excellente communication écrite et orale, faisant preuve de professionnalisme.
• Réactivité et aisance dans les interactions sociales.
• Patience face aux délais de réponse des candidats et des clients.
• Forte appétence pour la compétition et capacité à relever les défis.