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Une agence de recrutement cherche un(e) Chargé(e) de recrutement à Tours pour jouer un rôle clé dans le processus de recrutement. Les missions incluent l'analyse des besoins des clients, la sélection et fidélisation des intérimaires, ainsi que la gestion administrative. Le candidat idéal a une formation en ressources humaines et une expérience dans le recrutement, ainsi qu'une excellente écoute et aisance relationnelle. Cette position offre un environnement stimulant et de nombreux avantages.