CHARGé(E) DE DEVELOPPEMENT D'ACTIONS ASSOCIATIVES (H/F)

France Travail; Beauvais; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association engagée à Beauvais recherche un(e) chargé(e) de développement d'actions associatives. Vous serez responsable de la coordination de projets et de la mobilisation des acteurs locaux pour renforcer la vie associative. Le candidat idéal possède un Bac+3 en gestion de projets et de l'expérience dans le secteur associatif. Des bénéfices tels que véhicule de service et formation continue sont offerts.

Prestations

Véhicule de service

Remboursement des frais de repas

CSE (chèques vacances)

Formation continue

Qualifications

• Bac+3 dans le développement associatif ou gestion de projets avec 0-2 ans d'expérience.
• Permis B obligatoire.
• Une première expérience dans le secteur associatif ou du handicap est un plus.

Responsabilités

• Accueillir et orienter les acteurs de l'association.
• Coordonner et mettre en place des projets.
• Développer les partenariats internes et externes.

Connaissances

Aisance relationnelle

Maîtrise des outils informatiques

Organisation et rigueur

Réactivité face à l'imprévu

Collaboration avec des partenaires institutionnels

Formation

Bac+3 - Licence ou équivalent

Description du poste

CHARGé(E) DE DEVELOPPEMENT D'ACTIONS ASSOCIATIVES (H/F)

CHARGé(E) DE DEVELOPPEMENT D'ACTIONS ASSOCIATIVES (H/F) 60 - BEAUVAIS

PROCH'EMPLOI Beauvais recherche pour un acteur majeur du secteur associatif engagé pour une société inclusive et solidaire, un(e) chargé(e) de développement d'actions associatives. Cette association œuvre chaque jour pour l'inclusion des personnes en situation de handicap à travers des projets concrets, de proximité et porteurs de sens. Votre mission : faire vivre la dynamique associative ! En tant que Chargé-e de développement des actions associatives, vous serez un véritable chef d'orchestre des projets et événements organisés sur le territoire. Polyvalent-e, réactif-ive et engagé-e, vous contribuerez activement à renforcer la vie associative, mobiliser les acteurs locaux et faire rayonner les valeurs de l'association.

Vos principales responsabilités :

• Vous participerez à l'accueil, à l'information et à l'orientation des différents acteurs de l'association (adhérents, bénévoles, etc.).
• Vous coordonnerez et mettrez en place les projets et les événements, en lien avec les acteurs d'APF France handicap et/ou les partenaires externes.
• Vous proposerez, développerez et participerez aux projets initiés par la direction territoriale, dont les actions de collecte de fonds.
• Vous développerez les partenariats internes (établissements et services médico-sociaux) et externes (réseaux associatifs, ESS, etc.).
• Vous développerez les adhésions et le réseau de bénévoles et serez garant de la tenue et de la mise à jour de la base de donnée associée.
• Vous développerez des actions de sensibilisation au handicap dans les établissements scolaires et dans les entreprises.
• Vous réaliserez des tâches de reporting et de suivi des activités.
• Vous communiquerez, échangerez les informations utiles à la dynamique associative et interagirez au sein des différentes équipes salariées et bénévoles du territoire Picardie.

Pourquoi rejoindre cette association ?

• Pour travailler au cœur d'un projet de société fort
• Pour avoir un impact concret sur le terrain, auprès des personnes en situation de handicap
• Pour intégrer une équipe humaine, dynamique et engagée
• Et pour apprendre chaque jour dans un poste stimulant et varié

PROFIL REQUIS

• Bac+3 - Licence ou équivalent diplôme dans le développement associatif ou en gestion de projets avec expérience 0-2 ans
• Bac+3 dans le développement associatif, gestion de projets ou domaine équivalent (BPJEPS), débutant(e) accepté(e)
• Expérience : Une première expérience réussie dans le secteur associatif ou du handicap est un vrai plus
• Expérience en gestion de projets complexes impliquant une multiplicité d'acteurs
• Permis B obligatoire
• Aisance relationnelle
• Maîtrise de soi
• Réactivité face à l'imprévu
• Organisation et rigueur
• Ouverture et curiosité
• Maîtrise des outils informatiques
• Permis B - Voiture

CONTRAT PROPOSÉ

• Temps plein (35 heures par semaine) Du lundi au vendredi avec très ponctuellement le samedi
• Véhicule de service, remboursement frais de repas (déplacement)
• CSE (chèques vacances et chèques cadeaux)
• Journée d'intégration pour les nouveaux arrivants
• Formation continue pour monter en compétences
• A partir du SMIC et selon expérience
• Déplacements à prévoir

Type de contrat : CDI
Contrat travail
Durée du travail : 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Horaires de 11.88 Euros

Déplacements

• Fréquents, zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) – Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents en Animation socioculturelle – BPJEPS

Compétences

• Collaborer avec des partenaires institutionnels
• Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
• Elaborer une stratégie de développement d'activité
• Permis B – Véhicule léger (indispensable)

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés