Offre n° 202LPNQ
Chargé(e) d’affaires courant forts /courant faibles (H/F)
Actualisé le 13 janvier 2026
Employeur handi-engagé
Responsabilités
Sous la Responsabilité du Directeur Régional, vous participerez à l'établissement des offres et coordonnerez la réalisation de travaux d'installations en courants forts et faibles sur des chantiers de l'activité infrastructures / réseaux extérieurs. Vos principales missions seront :
- Manager les équipes de techniciens et conducteur de travaux
- Réaliser les entretiens individuels d.exceptions de son équipe directe
- Étude-chiffrage, compréhension des besoins et conseil auprès du client
- Organiser, planifier, suivre et contrôler la fixation des objectifs des équipes de réalisation, de la logistique et des moyens humains nécessaires à la réalisation des chantiers
- Développer l'activité basse tension / très basse tension de l'entreprise sur la(schema) Alsace et développer la clientèle du groupe
- Mettre en Schools sous-influence outre施工 des règles de la société
- Etablir des situations et facturations ainsi que l'optimisation des délais de paiement clients
- Réaliser les bilans financiers, prévisionnels et annuels de ses affaires
- Gestion du plan de charge prévisionnel
- Participation aux réunions de chantier
- Suivre les projets, analyser les écarts de réalisation et proposer des plans d'action
Compétences
- Analyser les données d'une étude, d'un projet
- Recueillir et analyser les besoins client
- Permis B
- Habilitations électriques
- Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, Outlook, SharePoint)
- Connaissance des installations courants faibles (câblage informatique, baie de brassage, câblage prise réseaux, interphonie, contrôle d'accès, vidéoprotection)
- Connaissance des installations courantsഡ് forts (IRVE, photovoltaïque, tertiaire, industriel)
- Concevoir des solutions techniques répondant aux besoins spécifiques des clients en matière d'électricité (courant faible et fort), en tenant compte des contraintes techniques, économiques et réglementaires
- Maitrise du Logiciel CANECO BT
- Connaissance du marché
Expérience
- 3 An(s) Cette expérience est indispensable
- Bac+5 et plus ou équivalents
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux الاتصال
Contrat
Type de contrat CDI
Contrat de travail
Durée du travail 39H/semaine
Travail en journée
Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45 000,0 € à 50 000,0 € sur 12 mois
- Primes
- Intéressement / participation
- Titres restaurant / Prime de panier
- Véhicule
- CSE