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Chargé des Risques Opérationnels, Contrôles Permanents (H / F)

EPS Ensemble Protection Sociale

Paris

Sur place

EUR 40 000 - 55 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une organisation à but non lucratif recherche un professionnel pour le service Risques Opérationnels, Conformité et Contrôles. Ce poste consiste à maîtriser les risques opérationnels, assurer le contrôle de la conformité et communiquer les normes. Le candidat idéal doit avoir un Master 2 en contrôle interne ou une formation juridique, avec une expérience en risques opérationnels. Le poste est basé à Paris et offre des conditions de travail équilibrées, y compris des jours de télétravail.

Prestations

Télétravail jusqu’à 50 %
Titres restaurant par jour de télétravail
Mutuelle avantageuse (57 % prise en charge)
Retraite supplémentaire (70 % prise en charge)
Prévoyance (67 % prise en charge)
Forfait mobilité durable jusqu’à 250 euros

Qualifications

  • Une première expérience en risques opérationnels ou contrôle permanent est souhaitée.
  • Une formation en droit est un atout.
  • Expérience dans une entreprise d'assurance ou un équivalent appréciée.

Responsabilités

  • Contribuez à la maîtrise des risques opérationnels et à la conformité.
  • Suivez les plans d’actions liés aux risques identifiés.
  • Élaborez et maintenez les normes et procédures en matière de contrôle interne.

Connaissances

Contrôle interne
Audit
Gestion des risques
Rigueur

Formation

Master 2 en contrôle interne / Audit / Management du Risque
Description du poste
Vous épanouir chez Ensemble Protection Sociale

En intégrant Ensemble Protection Sociale, vous rejoignez une entreprise à taille humaine, privilégiant le travail en équipe autour d’activités variées dans un environnement dynamique :

  • Vous aurez l’opportunité de vous engager dans un organisme sans but lucratif, au service exclusif des entreprises du Groupe BPCE, de leurs salariés et ex-salariés ainsi que de leurs proches.
  • Vous bénéficierez de la politique inclusive d’un acteur historique de la protection sociale, attentif à l’équité entre ses collaborateurs.
  • Vous trouverez à Paris ou à Reims un équilibre entre vos vies professionnelle et personnelle au sein d’une entreprise signataire de la « charte des 15 engagements pour l’équilibre des temps de vie » et d’un ambitieux accord de télétravail.
Nous avons hâte de vous accueillir !

Vous intégrerez le service Risques Opérationnels, Conformité et Contrôles Permanent de la Direction des Risques et Conformité et vous contribuerez à l’intégralité des missions attendues du service, en particulier à la maîtrise des risques opérationnels et au contrôle interne. Vous contribuerez également aux missions en lien avec la conformité. De par votre attachement à la direction des risques, vous garantissez le développement et la diffusion de la culture risque aux seins des différents métiers.

Finalités du poste
  • Contribuer à la maîtrise des risques opérationnels, via leur identification, leur qualification et l'évaluation de leurs impacts, et assurer le suivi des plans d'actions associés.
  • Assurer la maîtrise de la conformité des opérations de l’ensemble des métiers de l’établissement (retraite, prévoyance, santé) par rapport à la réglementation.
  • S’assurer de la pertinence, de l’efficacité et de la cohérence des contrôles permanents.
  • Elaborer, mettre à jour et diffuser les corps des normes et procédures régissant l’activité Risques Opérationnels, Contrôle interne et Conformité.
  • Communiquer et faire évoluer les outils dédiés au suivi des risques.
Vos missions
  • Contribuer à la définition, à la mise à jour et au déploiement de la politique de risques encadrant la gestion des Risques Opérationnels au sein des différentes entités du groupe.
  • Mettre à jour et diffuser les normes et procédures de conformité auprès des directions métiers.
  • Participer à la gestion de la collecte des incidents opérationnels et de non-conformité en s’assurant de leur exhaustivité, et de la pertinence de leur analyse et des plans d’action associés.
  • Maintenir et actualiser les cartographies des risques opérationnels et de non-conformité des entités (a minima de façon annuelle) sur la base notamment des informations issues de la collecte des incidents opérationnels et des évolutions communiquées par les directions métiers.
  • Définir, suivre et piloter les principaux indicateurs de suivi des risques opérationnels et de non-conformité.
  • Participer au suivi et à l’évolution des plans de contrôle de 1er niveau en lien avec les directions métiers en fonction des risques identifiés et des exigences réglementaires.
  • Mettre en œuvre les contrôles de 2ème niveau visant à garantir l’efficience et l’efficacité des plans de contrôle de 1er niveau.
  • Contribuer à la définition et à la production des reportings destinés à la direction générale, aux instances et / ou au régulateur.
  • Contribuer au dispositif de veille réglementaire permettant de s’assurer de la bonne communication des évolutions réglementaires aux différentes directions du Groupe.
  • Contribuer aux actions de sensibilisation auprès des collaborateurs du Groupe.
  • Assurer la coordination avec les autres fonctions de 2ème niveau en charge des normes, du suivi de risques dédiés et / ou de contrôle spécialisé (RSSI, DPO, RPCA, …).
  • Réaliser la synthèse des travaux de contrôle de premier et de second niveau et en assurer le reporting.
Qualifications

Master 2 en contrôle interne / Audit / Management du Risque ou de formation juriste, vous possédez une première expérience en risques opérationnels ou contrôle permanent d’une entreprise d’assurance ou équivalente.

Pourquoi nous rejoindre ?
  • Vous aurez l’opportunité de vous engager dans un organisme sans but lucratif, au service exclusif des entreprises du groupe BPCE, de leurs salariés et ex-salariés ainsi que de leurs proches.
  • Vous bénéficierez de la politique inclusive d’un acteur historique de la protection sociale, attentif à l’équité entre ses collaborateurs.
  • Vous trouverez un équilibre entre vos vies professionnelle et personnelle au sein d’une entreprise signataire de la « charte des 15 engagements pour l’équilibre des temps de vie ».
Mais aussi …
  • Des jours de télétravail jusqu’à 50 %.
  • Des titres restaurant par jour de télétravail.
  • Une mutuelle avantageuse avec la prise en charge de la cotisation à hauteur de 57 %.
  • Une retraite supplémentaire de très bon niveau avec la prise en charge de la cotisation à hauteur de 70 %.
  • Une prévoyance avec la prise en charge de la cotisation à hauteur de 67 %.
  • Une bonne qualité de vie au travail.
  • Un forfait mobilité durable jusqu’à 250 euros.

Le poste, basé à Paris (14), est à pourvoir rapidement.

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