CHARGE DE TRAVAUX / ELECTROMECANICIEN (H/F)

FREGATE ENERGIE; La Voulte-sur-Rhône; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'équipements nucléaires recherche un technicien pour l'installation et la maintenance de machines industrielles. Le candidat idéal a au moins 2 ans d'expérience et est formé en mécanique ou électrotechnique. Le poste est en CDI, basé à La Voulte-sur-Rhône, avec des déplacements fréquents. Des avantages attractifs et une possibilité d'évolution sont offerts.

Prestations

Forfait grand déplacement: 92 € /jour

Prime de retour le vendredi: 14,21 €

Bonus de grand déplacement: 0,25 % du salaire brut par jour découché

6 jours de RTT par an

Mutuelle d'entreprise

Politique salariale dynamique

Qualifications

• Au moins 2 ans d'expérience dans la maintenance ou l'installation de machines.
• Habilitations RP1/RP2/SCN1/SCN2/CSQ appréciées.

Responsabilités

• Installer et mettre en service des équipements.
• Effectuer la maintenance préventive et curative.
• Gérer et organiser les chantiers confiés.

Connaissances

Dynamisme

Autonomie

Motivation

Goût prononcé pour la mécanique

Formation

BEP à Bac+3 en mécanique, électrotechnique, automatisme

Description du poste

Fort de ces années d'expérience, FREGATE ENERGIE bénéficie d'un savoir-faire unique dans la conception, la réalisation et l'installation d'équipements spéciaux dans le domaine des Traitements des Effluents Solides du parc nucléaire français. Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une petite entreprise en plein développement d'une quinzaine de salariés se démarquant par son agilité et une forte composante technique. Nous travaillons avec EDF et les grands d'honneur d'ordre du nucléaire qui nous accordent leur confiance pour contribuer aux projets à forte valeur ajoutée dans le secteur du nucléaire. Nos valeurs : Expertise - Polyvalence - Autonomie - Efficience.

Missions

• Installation et mise en service
• Étudier et comprendre les plans réalisés par le BE
• Monter les équipements suivant la gamme et les plans fournis
• Mettre au point, mettre en service et réaliser les essais nécessaires
• Organiser et gérer les chantiers qui vous seront confiés
• Être force de proposition et moteur face aux aléas du quotidien
• Maintenance préventive : contrôler le fonctionnement selon des gammes prédéfinies, expertiser l'état du matériel, démonter et remonter le matériel mécanique et électrique, faire la mise au point/réglage
• Maintenance curative : analyser la situation et définir l'origine du problème en pratiquant des mesures sur le matériel défaillant, remplacer la pièce ou la réparer en atelier
• Gestion et collaboration : remplir et transmettre les documents administratifs d'intervention en CNPE, intervenir en binôme généralement, être en lien permanent avec le client, le bureau d'étude, les achats et la direction, alimenter le retour d'expérience afin de participer à l'amélioration continue de nos opérations de maintenance

Profil

• Formation : BEP à Bac+3 en mécanique, électrotechnique, automatisme, maintenance industrielle, automobile ou agricole
• Expérience : au moins 2 ans dans la maintenance ou dans le montage et l'installation de machines industrielles
• Qualités : dynamisme, autonomie, motivation, goût prononcé pour la mécanique, désir de travailler dans le milieu exigeant de la production d'électricité
• Habilitations appréciées : RP1/RP2/SCN1/SCN2/CSQ

Conditions

Type de contrat : CDI
Durée du travail : 38h/semaine
Horaires : de journée

• Rémunération hors frais de déplacement : 2400 à 3000 € mensuel selon profil et expérience
• Lieu : La Voulte-sur-Rhône (07), à 20 km au sud de Valence
• Poste en grands déplacements

Avantages

• Forfait grand déplacement : 92 € /jour (repas + nuit)
• Prime de retour le vendredi : 14,21 €
• Bonus de grand déplacement : 0,25 % du salaire brut mensuel par jour découché
• Repas seul : 20 € /jour
• Indemnité zone contrôlée : 4 € brut /jour (environ 80 % du temps)
• 6 jours de RTT par an
• Prime d'ancienneté dès 3 ans
• Prime de cooptation
• Mutuelle d'entreprise
• Politique salariale dynamique (4,14 % de moyenne d'augmentation en 2024)
• Possibilité d'évolution en interne

Contact : [e-mail]