Chargé de Recrutement IT (F / H)

Aubay; Nice; Hybride; EUR 4 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de technologie innovante, située à Nice, recherche un Talent Acquisition IT Specialist. Le candidat idéal doit aimer le contact humain, être motivé et curieux, et s'intéresser aux nouvelles technologies. Les responsabilités incluent l'identification des besoins en recrutement, la rédaction d'annonces et le sourcing de profils IT. Aubay Solutec offre un mode de travail hybride et un package d'avantages attractif pouvant atteindre 4 000 € net par an.

Prestations

Travail hybride

Politique de formations

Package avantages jusqu'à 4 000 € net/an

Culture d'entreprise axée sur le bien-être

Qualifications

• Aimer le contact humain et le relationnel.
• Être motivé(e) et curieux(se), force de proposition.
• S'intéresser aux nouvelles technologies et à l'univers IT.

Responsabilités

• Identifier et définir les besoins en recrutement avec l'équipe commerciale.
• Rédiger et diffuser les annonces sur les jobboards.
• Sourcer des profils IT et traiter les candidatures.

Connaissances

Relationnel

Motivation

Curiosité

Travail en équipe

Description du poste

Tu veux recruter autrement, dans un environnement tech stimulant et humain ? Chez Aubay Solutec, ton rôle prend tout son sens.

🧬 Notre ADN :

🔹 Expertise 🔹 Innovation 🔹 Collaboration 🔹 Excellence opérationnelle 🔹 Engagement

Ton quotidien en tant que Talent Acquisition IT Specialist :

• Identifier et définir les besoins en recrutement en collaboration avec l’équipe commerciale
• Rédiger et diffuser les annonces sur les différents jobboards (LinkedIn, APEC, Hellowork…)
• Sourcer des profils IT et assurer le traitement des candidatures
• Réaliser les préqualifications et mener les entretiens en toute autonomie
• Accompagner l’intégration des nouveaux collaborateurs (propositions d’embauche, suivi des talents)
• Participer aux événements recrutement et contribuer à la visibilité d’Aubay Solutec

👤 Ton profil :

Chez Aubay Solutec, la personnalité est notre priorité.

Nous recherchons avant tout quelqu’un qui :

• Aime le relationnel et le contact humain
• Est motivé(e), curieux(se) et force de proposition
• S’intéresse aux nouvelles technologies et à l’univers IT
• Apprécie le travail en équipe et sait créer du lien

L’envie d’apprendre et de s’investir dans le recrutement IT fera toute la différence.

Innovation, tech et humain te motivent ? Tu veux participer à la construction des équipes de demain? Alors on est fait pour se rencontrer.

🤝 Pour mieux te projeter dans l’aventure Aubay Solutec :

• Un premier échange avec notre Talent Acquisition
• Un entretien managérial
• Un dernier échange avec le directeur du marché

🌟 Avantages Aubay Solutec en quelques mots

• Mode de travail hybride
• Intégrer et participer à l’animation d’une communauté d’experts
• Une politique de formations pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs
• Package avantages pouvant atteindre 4 000 € net / an (Participation, PERECO, prime cooptation, prime naissance / Mariage, CSE attractif, …)
• Culture d’entreprise axée autour du bien‑être des collaborateurs (Cellule d’écoute, Mission Handicap, évènements internes, …)
• Fort engagement RSE (labels Numérique Responsable NR1, EcoVadis, Gaïa, de nombreuses collectes en interne, partenaires ESAT, Partenariat sportif paralympique, Mécénats…)

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📺 Nos experts

Aubay Solutec encourage la diversité sous toutes ses formes et garantit l'égalité des chances à tous les candidats. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et nous proposons tous les aménagements nécessaires.