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Chargé de Projets Intégration Nouveaux Produits

Fareva Farmea

Angers

Sur place

EUR 60 000 - 80 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une entreprise du secteur industriel basée à Angers recherche un coordinateur de projets d'industrialisation pour piloter des projets concernant des changements sources et l'introduction de nouveaux produits. Vous serez responsable de la planification, de la coordination technique et de la documentation nécessaire. Une formation technique supérieure et une expérience en environnement industriel sont requises. La maîtrise de l'anglais et du pack Office est un plus. En plus d'un salaire négociable, des avantages comme des jours de congé et une mutuelle attractive sont offerts.

Prestations

Forfait jour
27 jours de congés payés
12 JRTT
Restaurant d'entreprise
Mutuelle attractive
Participation / intéressement selon résultats

Qualifications

  • Première expérience en coordination de projets dans un service d'industrialisation.
  • Idéalement dans un environnement industriel type pharmaceutique, chimique, cosmétique, ou agroalimentaire.
  • Esprit scientifique et analytique, méthodique, organisé et rigoureux.

Responsabilités

  • Piloter et conduire des projets d'industrialisation.
  • Coordonner les activités entre la production, la qualité et la supply chain.
  • Évaluer les impacts des changements de procédés et rédiger les documents de validation.

Connaissances

Coordination de projets
Analyse de risques
Gestion des relations clients
Compétences en informatique (pack Office)
Anglais professionnel

Formation

Formation technique supérieure

Outils

Pack Office (Excel)
Description du poste
Overview

Sous la responsabilité du Responsable Industrialisation, vos missions seront :

Responsibilities

Piloter les projets d'industrialisation : Vous prenez en charge et conduisez des projets structurants tels que :

  • Changements de source (API, excipients, composants de conditionnement) : coordination globale, analyses d'impact, validations nécessaires.
  • Transferts / introductions de nouveaux produits : définition du procédé, préparation des essais, coordination des équipes internes, suivi du planning.
  • Revalidations suite à changement de procédés : évaluation des impacts, rédaction des documents de validation, coordination des tests et analyses.

Vous êtes responsable :

  • de la planification et du suivi des jalons,
  • de la coordination technique entre les services (production, qualité, supply chain, réglementaire, ),
  • du pilotage du risque (analyses de risques, contrôles critiques),
  • de la documentation de validation (protocoles, rapports, dossiers de production).
  • D'assurer la relation avec le client dans le cadre des projets

Construire et défendre les offres nouveaux produits (mission annexe)

  • Élaborer et argumenter les offres nouveaux produits et les prestations associées.
  • Définir le procédé cible, la taille de lot, les temps de gamme, les besoins techniques au moment du chiffrage.
  • Coordonner la facturation des prestations inclues dans les offres.

Vous rejoignez une équipe jeune, dynamique et engagée, travaillant dans un cadre bienveillant et structuré, où l'objectif est de vous accompagner, vous faire progresser et développer vos compétences au contact de projets stimulants et variés.

  • De formation technique supérieure, vous disposez d'une première expérience réussie en coordination de projets dans un service industrialisation (stage long ou alternance)
  • Vous évoluez idéalement dans un environnement industriel type pharmaceutique, chimique, cosmétique, agroalimentaire
  • Orienté client, vous disposez d'une réelle compréhension des enjeux économiques d'une entreprise permettant de comprendre les exigences client
  • Vous avez un esprit scientifique et analytique
  • Vous êtes méthodique, organisé et rigoureux
  • Vous possédez un bon niveau d'anglais (parlé et écrit) pour échanger avec les clients
  • Vous maitrisez le pack Office (notamment Excel)

En complément de la rémunération de base (négociable selon profil) : forfait jour, 27 jours de congés payés, 12 JRTT, restaurant d'entreprise, mutuelle attractive, participation / intéressement selon les résultats de l'entreprise.

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