Offre n° 199WQVD Chargé de développement commercial en alternance (H/F)
Actualisé le 24 novembre 2025. Soyez parmi les 1èrs à postuler.
Présentation
Rejoignez une entreprise en plein essor dans le domaine du remplacement de pare-brise ! Présente sur la métropole bordelaise, notre société spécialisée dans le remplacement et la réparation de pare-brise continue son développement et renforce ses équipes commerciales. Soucieuse de transmettre son savoir-faire et d'accompagner les talents de demain, elle recrute des alternants commerciaux motivés, désireux de se former sur le terrain tout en préparant leur diplôme. Intégrer notre équipe, c'est bénéficier d'un véritable accompagnement tout au long de votre parcours, avec un encadrement bienveillant, une formation métier complète et des perspectives d'évolution dans un secteur dynamique.
Missions principales
- Prospection & développement commercial : identifier les entreprises locales disposant d'un parc de véhicules (TPE, artisans, transporteurs, flottes), réaliser des visites terrains et des relances téléphoniques, mettre à jour le CRM (clients, prospects, actions menées), relancer les devis non transformés et suivre les indicateurs de conversion.
- Animation & visibilité locale : organiser et animer des opérations promotionnelles dans des centres commerciaux, foires, marchés locaux ou parkings partenaires, distribuer des flyers et présenter les offres commerciales (prêt véhicule, nettoyage offert, zéro avance), tenir un stand d'animation mobile (borne, kakémono, véhicule branding), participer à la création des outils de communication terrain en lien avec la holding.
- Suivi client & fidélisation : accueillir les clients en centre, les informer sur les offres et services, effectuer des relances post-intervention (satisfaction, parrainage), promouvoir les avantages fidélité et les services différenciants.
- Communication locale & reporting : appuyer la diffusion des campagnes digitales locales (Facebook, Google My Business), participer à la mise en avant des actualités (photos, posts, stories, événements), remonter chaque semaine un rapport d'activité à votre tuteur ou responsable de centre.
Profil recherché
- Permis B requis (déplacements réguliers sur le terrain).
- Goût pour le contact client, le terrain et l'animation locale.
- Autonomie, dynamisme, sens de l'organisation et rigueur.
- Bonne aisance téléphonique et terrain, capacité de relance et de persuasion.
- Maîtrise des outils CRM, des réseaux sociaux ou volonté d'apprendre.
- Une première expérience dans la prospection commerciale ou dans l'animation terrain sera un plus.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un environnement stimulant, au sein d'un réseau en développement.
- Un poste varié mêlant terrain, animation, fidélisation et communication.
- L'opportunité de s'investir localement et de développer son activité sur un territoire.
- Un support de marque national et l'appui d'outils marketing / communication.
Contrat
Apprentissage – CDD 12 mois – 35h/semaine. Travail en journée, le samedi, les week-ends et jours fériés. Salaire composé de primes selon la grille du dispositif de l'apprentissage.
Localisation
Secteur Métropole bordelaise & Sud Gironde (Pessac, Eysines, Le Pian-Médoc, Biganos / La Teste, Langon).