Business Développeur Digital

MOBIX; Caraman; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un Business Développeur Digital pour accompagner la transformation digitale de PME. Le candidat idéal devra avoir au moins 2 ans d'expérience en vente B2B de solutions digitales. Les missions incluent la prospection, le développement d'un portefeuille clients, et l'accompagnement des dirigeants dans l'optimisation de leur organisation. Le poste est basé à Caraman, avec une rémunération fixe et variable selon profil et objectifs.

Prestations

Télétravail possible

Formation continue sur outils digitaux

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience en vente B2B de solutions SaaS ou digitales.
• À l'aise avec la prospection multicanale (téléphone, LinkedIn, événements).
• Curiosité pour l'intelligence artificielle et outils digitaux.

Responsabilités

• Accompagnement des PME dans leur transformation digitale.
• Identification et qualification des prospects.
• Développement et fidélisation d'un portefeuille clients.

Connaissances

Vente B2B de solutions digitales

Prospection multicanale

Management de portefeuille client

Relationnel et communication

Outils

Zoho

Aircall

Leexi

Description du poste

Offre n° 202PFMY — Business Développeur Digital (H/F)

Vous aimez vendre des solutions utiles, complexes et à forte valeur ajoutée, dans un environnement où technologie, intelligence artificielle et humain avancent ensemble ? Ce poste est fait pour vous. Dans le cadre de son développement, MOBIX recrute un(e) Business Développeur Digital B2B pour accompagner la transformation digitale de PME (20 à 200 salariés). Rattaché(e) directement à Florian Parant, Directeur Commercial Associé, vous êtes un acteur clé de la croissance de MOBIX, en lien étroit avec les équipes Marketing/Communication et Production.

Votre rôle

• Accompagner des dirigeants et décideurs de PME dans la structuration et l’optimisation de leur organisation grâce à des solutions digitales et IA concrètes.
• Identifier, contacter et qualifier des prospects (services, conseil, immobilier, éditeurs de logiciels).
• Mener une prospection active et structurée (téléphone, LinkedIn, événements).
• Développer et fidéliser un portefeuille clients et prospects existant.
• Analyser les besoins métiers et la maturité digitale des entreprises.
• Construire et présenter des solutions sur mesure (Zoho, Aircall, Leexi, outils IA).
• Élaborer des propositions commerciales personnalisées avec les équipes internes.
• Assurer une passation fluide des projets vers l'équipe Production après signature.
• Assurer une veille marché et concurrentielle continue.

Profil

• Minimum 2 ans d'expérience en vente B2B de solutions SaaS ou digitales.
• Goût prononcé pour la vente conseil et les environnements à forte valeur ajoutée.
• À l'aise avec la prospection multicanale (téléphone, LinkedIn, événements).
• Capacité à gérer des cycles de vente parfois longs.
• Curiosité et intérêt marqué pour l'intelligence artificielle et les outils digitaux innovants.
• Une expérience avec Zoho CRM ou un autre CRM est appréciée, mais non indispensable.
• Capacité à construire des propositions commerciales ciblées et impactantes.

Qualités personnelles

• Excellent relationnel et aisance en communication.
• Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
• Orientation résultats et satisfaction client.

Compétences techniques

• Maîtrise de Zoho, Aircall, Leexi et d'outils IA.
• Analyse, exploitation et structuration de données d'activité d’une structure ou d’un service.
• Déterminer le potentiel d'un client ou prospect.
• Développer et fidéliser la relation client.
• Elaborer une stratégie commerciale.
• Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise.
• Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés.
• Permis B – Véhicule léger indispensable.

Informations contractuelles

• Base de travail : Caraman (31).
• Statut : CDI cadre.
• Rémunération : fixe + variable selon profil et objectifs.
• Technologie fournie : ordinateur portable et téléphone professionnel.
• Organisation du travail : souple et autonome, possibilité d’un jour de télétravail par semaine.
• Formation continue sur outils digitaux et intelligence artificielle.
• Déplacements : ponctuels.

Comment postuler

Envoyez votre CV à [e-mail]