Business Developer / Account Executive (#Climat #Tech)

WeCount; Lyon; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une start-up en forte croissance, leader sur la transition climat et ESG, recherche un commercial pour son équipe de ventes. Le candidat idéal est enthousiaste, possède un Master 2 et a au moins 2 ans d'expérience en vente. Il aura pour mission de définir des stratégies de prospection, de gérer des relations clients et de contribuer aux événements marketing. Une culture d'entreprise positive et un environnement de travail agréable, avec un rythme de télétravail équilibré, sont offerts.

Prestations

Télétravail équilibré

Formations internes

Culture d'entreprise positive

Qualifications

• 2 ans d’expérience minimum dans un poste commercial.
• Forte motivation à travailler sur les enjeux du changement climatique.
• Profil curieux, rigoureux et autonome.

Responsabilités

• Définir une stratégie globale de prospection.
• Identifier des prospects et partenaires.
• Contribuer à l'organisation d'événements marketing.
• Convaincre des prospects de rejoindre nos programmes.
• Suivre la satisfaction des clients.

Connaissances

Esprit d'équipe

Communication

Proactivité

Formation

Master 2 - école de commerce ou ingénieur

Description du poste

Notre mission, donner le pouvoir aux équipes RSE de déployer leur stratégie climat et ESG.

WeCount, c'est une équipe de 40 personnes (ultra) motivées à contribuer concrètement à la lutte contre le réchauffement climatique en aidant les entreprises dans leur décarbonation et politique RSE.

Nous avons développé :

Une plateforme logicielle de comptabilité carbone et ESG qui permet aux entreprises de mesurer leurs impacts et construire leur stratégie de réduction (carbone et CSRD)

Des programmes collectifs de décarbonation, conçus pour mettre en mouvement des entreprises dans leur transition, en adoptant une approche sectorielle adaptée à leurs spécificités.

Nos programmes s’appuient sur de la formation, des échanges entre entreprises et de l’accompagnement par nos consultants experts. L’objectif de chaque programme est d’aider un collectif de 10 entreprises à trouver des solutions concrètes de décarbonation et devenir autonome dans leur décarbonation, avec une approche dédiée à leur secteur.

Descriptif du poste

Tu recherches à rejoindre une start-up en forte croissance, qui fait partie des leaders du marché sur la transition climat et ESG ?

Chez WeCount tu pourras contribuer concrètement à accompagner les entreprises dans leur décarbonation, en leur proposant une plateforme logicielle et des programmes de décarbonation à fort impact.

Au vue de notre croissance et des opportunités marché, nous ouvrons un nouveau poste au sein de l'équipe sales, avec les missions suivantes :

Stratégie : définir une stratégie globale de prospection sur les secteurs sous ta responsabilité

Prospection & génération de leads : identifier les potentiels prospects et partenaires sur tes marchés, en collaboration avec l'équipe Growth

Marketing : contribuer à l'organisation d'évènement marketing (ex : webinaires, livres blanc) pour développer la notoriété WeCount et l'acquisition de leads

Vente et closing : convaincre les prospects de rejoindre nos programmes et de souscrire à notre plateforme de reporting carbone et ESG

Account Management : Suivre la satisfaction des clients et développer avec eux une relation long-terme

Profil recherché

Master 2 - école de commerce, ingénieur ou formation universitaire,

2 ans d’expérience minimum dans un poste commercial,

Enthousiaste, proactif, avec un fort esprit d'équipe,

Forte motivation à travailler sur les enjeux du changement climatique,

Excellent relationnel, capacités de communication et d’interactions clients,

Profil curieux, rigoureux et autonome.

Environnement de travail

Une équipe joyeuse qui se lève chaque matin pour avoir un impact positif et donner l’envie d’agir aux entreprises !

Une culture d’entreprise co-construite par l’équipe WeCount. Elle favorise la curiosité (“chacun ose, tout le monde apprend”), l’autonomie et le passage à l’action (“persévérer dans l’ambition et dans l’action”).

De chouettes bureaux au H7 , accélérateur responsable à Lyon.

Un rythme de télétravail équilibré pour pouvoir profiter de moments en équipe : 3 jours en entreprise et 2 jours en distanciel.

Un onboarding structuré mêlant formation climat, prise en main des sujets métiers et immersion. Tu suivras un programme WeCount de A à Z aux côtés des entreprises que l’on accompagne !

Des formations internes tous les mois pour en apprendre toujours plus sur le climat mais aussi sur les autres expertises de l’équipe (développement web, communication, soft skills,...).

Un partage transparent chaque mois sur la stratégie d’entreprise par Antonin et Marine, les fondateurs de WeCount.

La possibilité de s'investir dans des projets transverses (ex : feuille de route d’équipe, communauté alumni, groupes de travail impact, sexisme et discriminations...)

Visio avec le Team Lead Sales

Visio avec le CEO de WeCount

Étude de cas au H7

Rencontre avec les équipes et partage des valeurs de WeCount