Bid Manager - Défense & Sécurité - Le Plessis-Robinson

Sopra Steria USA; Le Plessis-Robinson; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de technologie recherche un BID Manager pour rejoindre son équipe au service de la Défense & Sécurité. Le candidat idéal devra avoir au moins 5 ans d'expérience dans les secteurs industriel, aéronautique ou défense et posséder de solides compétences en gestion de projets et rédaction. Ce poste offre une expérience enrichissante dans un environnement de travail flexible et autonome.

Prestations

Environnement de travail flexible

Parcours d'intégration complet

Engagement sociétal actif

Culture inclusive

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience dans un domaine industriel.
• Au moins une expérience en Bid Management ou gestion de projet.
• Connaissance du contrôle aérien ou de l'aéronautique est un plus.

Responsabilités

• Pilotage de l'élaboration d'offres compétitives.
• Coordination avec les fonctions support et gestion des risques.
• Participation à des salons professionnels et activités de veille technologique.

Connaissances

Gestion de projets

Rédaction

Anglais courant

Formation

Bac+5 en cursus ingénieur ou master

Description du poste

À propos de CS

CS, filiale du groupe Sopra Steria, est un acteur technologique de référence dans la conception, l’intégration et l’exploitation de systèmes critiques. Présents dans 7 pays avec plus de 2 600 collaborateurs passionnés, nous intervenons au cœur des enjeux de souveraineté, de sécurité et de performance, dans des secteurs stratégiques tels que la défense, le spatial, l’énergie, l’industrie, le transport, l’aéronautique et la cybersécurité.

Description du poste

Nous recrutons un BID Manager pour rejoindre notre BU Défense & Sécurité au sein de l'agence Systèmes de Communication Vocaux (SCV), qui contribue à l’évolution des systèmes de contrôle aérien, civils et militaires en réalisant des projets ambitieux basés sur ses produits innovants et ceux de ses partenaires.

Rôle et missions

Vous piloterez des offres de systèmes de communication vocaux à destination de clients France et export.

• Contribution à la définition de la stratégie d’offre
• Pilotage de l’élaboration d’offres compétitives, via l’établissement des devis internes, les revues internes avec le management et la présentation au client
• Coordination avec les fonctions support : achats, juridique, finances, communication, logistique
• Identification des risques et des actions de mitigation
• Selon profil et motivation, activité de veille technologique et/ou business développement : participation à des salons professionnels, organisation de démonstrations, participation à la construction/revue de la roadmap produit, participation à la stratégie de marketing et communication

Des déplacements ponctuels en France ou à l’étranger sont à prévoir.

Compétences techniques attendues

Le poste offre l’opportunité de travailler sur des environnements techniques complexes au sein de systèmes critiques pour nos clients, du domaine civil et défense, en France et à l’export. Vous devrez construire une relation de confiance avec nos clients et interagir avec l’ensemble des métiers techniques et transverses sur un mode de pilotage de projet.

La connaissance du domaine du contrôle aérien ou plus généralement de l’aéronautique est un réel plus.

Qualifications

De formation Bac+5 en cursus ingénieur ou master, vous avez une expérience minimum de 5 ans de préférence dans un domaine industriel (défense, aéronautique, spatial, télécommunications, IT…) et au moins une première expérience en Bid Management ou gestion de projet.

• Très bon niveau rédactionnel exigé
• Anglais courant à l’écrit comme à l’oral, maitrise d’une autre langue peut être un plus

Nous offrons

• Une expérience collaborateur enrichissante, portée par un environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité, l’autonomie et le bien‑être au quotidien
• Un parcours d’intégration complet pensé pour embarquer chaque talent dès le premier jour et une Academy pour développer vos compétences, enrichir votre expertise et construire les parcours professionnels qui vous ressemblent
• Un engagement sociétal fort : plus de 3 000 associations soutenues, une politique handicap active, une culture inclusive, une démarche de numérique responsable, et des partenariats comme Elles bougent pour inspirer les talents féminins de demain
• Avantages : flexibilité, autonomie, bien‑être, et bien d’autres à découvrir en nous rejoignant

Processus de recrutement

Si votre profil correspond, vous serez invité à un entretien technique avec un Responsable opérationnel, suivi d’un entretien avec le chargé de recrutement pour échanger sur votre parcours, vos aspirations et notre culture d’entreprise. Nous nous engageons à vous faire un retour personnalisé par téléphone, quelle que soit l’issue du processus.

Engagement en faveur de la diversité

Nous croyons que la diversité est une richesse. En tant qu’employeur inclusif et engagé, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils, et nous nous engageons à lutter contre toute forme de discrimination.