Auxiliaire de vie sociale LE MESNIL ESNARD (H/F)

VIVAT; Le Mesnil-Esnard; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'aide à domicile recherche un(e) Auxiliaire de vie sociale pour intervenir à Le Mesnil Esnard. Vous aiderez les personnes âgées ou en situation de handicap avec leur quotidien, en incarnant une approche bienveillante. Le poste propose un CDI à 35 heures par semaine avec une rémunération fixe. Une expérience dans le domaine de l'accompagnement est un plus, mais les débutants sont les bienvenus. Travail flexible et plannings logiques sont offerts.

Prestations

Rémunération fixe même en cas d’annulation d’heures

Travail à proximité du domicile

Cadre de travail moderne et flexible

Équipe bienveillante

Téléphone mobile inclus

CSE

Qualifications

• Débutant accepté.
• Candidats ayant un CAP, BEP ou équivalents en accompagnement éducatif et social.

Responsabilités

• Aider à l’hygiène, à l’habillage, et à l’aide au repas.
• Élaborer un planning d’accompagnement.
• Créer une relation de confiance avec les clients.

Connaissances

Capacité à travailler de manière autonome

Favoriser le maintien à domicile

Normes d’hygiène et de propreté

Formation

CAP, BEP ou équivalents en accompagnement éducatif et social

Description du poste

Offre n° 200TLRB

Auxiliaire de vie sociale - Le Mesnil Esnard (H/F)

Vous êtes auxiliaire de vie, AES ou aide-soignante ? Rejoignez VIVAT ! VIVAT a plus de 15 ans d’expérience dans le domaine de l’accompagnement et du soin, et nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie prêt(e) à intervenir sur le secteur de Le Mesnil Esnard.

Responsabilités

• Aider à l’hygiène, à l’habillage, aux transferts, à l’aide au repas, aux courses, aux travaux ménagers.
• Créer une relation de confiance, où rires et moments conviviaux sont les bienvenus.
• Élaborer un planning d’accompagnement (rendez‑vous, balades, courses, …).
• Participer aux réunions d’équipe.

Compétences et qualifications

• Capacité à travailler de manière autonome tout en étant en équipe.
• Favoriser le maintien à domicile auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap.
• Effectuer les courses d’une personne.
• Normes d’hygiène et de propreté.

Avantages

• Travailler au plus proche de chez vous, évitant des déplacements inutiles.
• CDI avec rémunération fixe même en cas d’annulation d’heures (12,36 € + 1,50 € net forfait de déplacement).
• Possibilité de temps partiel ou temps plein à définir ensemble.
• Cadre de travail flexible, moderne inspiré du modèle Buurtzorg.
• Plannings logiques et stables.
• Jours de repos fixes.
• Equipe bienveillante.
• Un CSE.

Informations contractuelles

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35 h/semaine
• Travail en journée
• Salaire brut : 12,36 € de l’heure sur 12 mois
• Téléphone mobile inclus.

Profil souhaité – Expérience

• Débutant accepté.
• Candidats ayant un CAP, BEP ou équivalents en accompagnement éducatif et social.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Aide à domicile

Employeur

50 à 99 salariés.

L’entreprise a pour mission d’accompagner quotidiennement, 7 j/7, les personnes fragilisées, dépendantes, qu’elles soient âgées, seules, malades ou en position de handicap. Implantée à Rouen, elle s’est rapidement développée sur l’agglomération rouennaise et au-delà.

Mme Coralie LACAILLE